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古丈县以“四大培训”为起点，即：高技能人才培训、下岗失业人员再就业培训、创业培训和农村劳动力技能培训，加大农民工培训力度，大力开展“订单培训”、“定向培训”、“品牌培训”和“项目培训”，并积极落实培训补贴，努力提高培训后的就业率。同时，做好特色培训工作。坚持把“量身裁衣、按需施训”作为开展职业技能培训的着眼点，根据县域茶叶、烟叶、柑橘等农业产业发展需求，开展茶叶加工，茶叶精制工、烟叶分级工等专业培训，突出职业技能培训工作亮点，实现职业技能培训服务县域产业经济发展。截至9月底，全县培训总人数为3203人，其中，农村劳动力转移和劳动预备制培训13期，培训人数640人，企业职工培训1536人，失业人员培训7期，培训343人。创业培训13期，培训684人。此外，全面掌握县内就业困难人员、零就业家庭人员以及零转移农户的基本情况，并逐一登记造册，建立健全跟踪问效机制。一旦出现新的零就业家庭，将及时启动援助预案，实施有效的就业再就业援助，为每一位援助对象免费提供一次职业指导、三个就业信息及职业技能培训，至少有一人实现就近就地转移就业，推荐上岗，落实相应的补贴政策及服务承诺，真正做到“出现一户、援助一户、消除一户、稳定一户”。目前，零就业家庭动态就业援助达100%。