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从2014年开始，湘潭对军转干部统一实行积分排名选岗安置，力促“阳光安置”，进一步实现了公平、公开、公正，这种创新军转干部安置方式的措施，得到各方好评。今年的安置办法继续严格按照得分高低安置。考核军转干部的基本情况包括立功受奖、军龄、任职及年限、学历、艰苦边远地区或从事特殊工作年限等内容，以及考试考核成绩相加计分，所有军转干部按总成绩排名，并进行公示，依次选择工作单位，杜绝了安置工作中找人情关系的弊端。纪检监察部门全程监督选岗过程。
在军队服役达21年的史彩刚，参加过湖北和湘潭的抗洪救灾、森林灭火以及奥运安保等任务，是名硕士研究生，转业前在湘潭军分区服役，因为德才考核积分排名第一，所以他第一个进行选岗。他在认定书上郑重填上“市纪委”的岗位。“在部队纪律严明、作风严谨，市纪委也是一个纪律非常严明的地方，对自身政治等素质要求高，我觉得能选到市纪委的岗位对自己成长进步很有帮助。”
积分排名第二的杨银斌选择了“市委办”。他说，湘潭今年继续实行积分排名选岗安置军转干部，作为一名转业军人感觉过程公平、公正、公开，更加透明，杜绝了军转安置过程中的一些不正之风。