红网衡阳站5月19日讯(记者 石珊 通讯员 资一帆 李爱成)5月18日，一场由湖南省耒阳市相关单位组织的“送岗下乡”活动在耒阳市仁义镇圩场举行，用人企业一边忙着发放宣传材料，一边回答村民提出的各种疑问。这是耒阳市为破解当前存在的企业“招工难”和农闲时农村剩余劳动力“务工难”而实施的一项创新举措。

　　近年来，随着耒阳经济的迅速发展，一大批企业陆续进驻，为耒阳市经济注入新鲜血液的同时，对用工需求也不断加大，本地年轻劳动力大部分外出务工，而农村劳动力除了农忙时忙，剩余时间基本都赋闲在家，很难再找到其他工作，加剧了企业用工荒和农民工就业难并存的尴尬局面。

　　为破解这两大难题，满足企业用工需求，进一步搭建用工服务平台，帮助农民工在家门口灵活就业，实现企业与农民工互惠双赢，耒阳市人社局从4月份开始就深入乡镇(街道)，开展“一村一表”农村劳动力资源普查，进村入户收集劳动力信息，填写信息表，掌握本片区劳动力年龄结构、务工工种类别等信息。另一方面，通过全市“村村响”广播和村干部挨户走访摸底相结合做足前期宣传工作。

　　从5月9日开始，耒阳市相关单位组织的“送岗位下乡”活动深入30个乡镇、街道办事处，连续开展30余场送岗下乡专场招聘活动，提供5000余个岗位。截至目前已先后在遥田、小水、哲桥、仁义等4个乡镇开展“就业岗位进乡村”活动，发放宣传资料5000余份，为22家企业招聘员工400余名，其中207人为农村剩余和用工单位参与下乡招聘，同时在市区人流量大的区域设立流动招聘点，倾力为农村劳动力提供“送政策、送信息、送岗位”服务，把招聘会开到了群众的家门口、把岗位送到了群众的家门口。真正做到让农民工就近就业，农忙时务农、农闲时务工，均衡区域经济，缩小城乡差距，缓解留守儿童、空巢老人等问题，有利于社会和谐稳定。“照顾家人还是外出打工，是一直摆在我面前的两难选择，从去年开始我选择回家种田照顾老少，但一年除了农忙几个月其他时间都闲在家，没事就打牌，影响很不好，现在应聘这份工作，周末都可以回家照顾家人，顺便农活也没丢，真正做到了两不误。”应聘到展望皮具上班的刘玉新大姐笑呵呵地告诉记者。