根据省委统一部署，2017年2月17日至4月18日，省委第四巡视组对省旅发委开展了巡视“回头看”。5月24日，省委第四巡视组向委党组反馈了巡视意见。按照党务公开和巡视工作有关要求，现将巡视整改情况予以公布。

　　一、坚决把省委巡视反馈意见整改落实工作作为重大政治任务抓紧抓实

　　(一)加强组织领导，精心制定整改方案和责任清单，落实整改责任。在省委第四巡视组向我委反馈了巡视“回头看”情况的当天下午，委党组即召开党组会议，传达省委第四巡视组巡视“回头看”情况反馈会议精神，成立由党组书记、主任陈献春任组长的落实省委第四巡视组巡视反馈意见整改工作领导小组，切实加强对巡视整改工作的组织领导。坚持任务清单化、清单责任化的原则，逐条梳理研究制定整改方案和责任清单。陈献春同志先后18次主持召开党组会、委务会和主任办公会，听取巡视整改工作汇报，研究、督促和推进巡视整改工作，压紧压实整改责任。坚持党组成员率先垂范作表率，主动认领任务，按照职责分工，牵头抓好这次巡视“回头看”发现问题和上轮巡视未整改到位问题的整改，带头抓好专项整治和分管处室党支部党建工作指导督查工作。把专项整治与建章立制相结合，着力抓好机关党建、选人用人、旅游宣传广告、预算管理和采购招标、旅游市场秩序整治和重大课题科研管理等方面专项整治。

　　(二)以“三会一谈”为重点，全面加强政治学习和警示教育。深入开展“三会一谈”，即召开落实省委第四巡视组巡视反馈意见整改工作动员会、党组专题民主生活会和各党支部专题组织生活会，学习习近平总书记对巡视工作的重要讲话精神和省委第四巡视组反馈意见精神，把党员干部摆进去对照检查，开展批评与自我批评;以巡视组反馈意见为依据，党组书记与党组成员、党组成员与分管处室(单位)负责人进行约谈，指出问题，督促整改;把监督执纪“四种形态”有效运用到党员干部教育、监督和管理之中，全面强化警示教育，引导全体党员干部严守纪律和规矩，防止小错酿成大错、违纪走向违法，营造风清气正的政治生态。以巡视整改为契机，把党支部建设作为最重要的基本建设，6名委领导按分工联系指导党支部建设，严格执行双重组织生活制度，积极参加所在党支部专题组织生活会，切实发挥党支部教育管理党员的主体作用。

　　(三)集中时间和精力，攻坚克难，抓好突出问题的整改。巡视整改期间，党组决定减少委领导出差出访(减少出访3人次)，集中时间和精力，突出重点难点全力以赴抓好巡视整改，确保问题见底整改到位。一是突出抓好违规发放津补贴问题整改。我们召开落实省委第四巡视组巡视反馈意见整改工作动员会，对限期完成违规发放津补贴清退工作进行专题部署，明确清退人员范围、清退数额和时限要求，坚持领导带头，责任到人，限期清退到位。陈献春同志统筹调度违规发放津补贴整改工作,并于6月26日、7月20日两次对各党支部书记和处长进行集体约谈，督促落实清退违规发放津补贴责任。二是突出抓好“选人用人工作亟待规范”的问题整改。我委抽调机关干部成立3个核查工作组，专门对干部人事档案工作进行调查核实，干部档案外调组专门实地核查档案情况，档案整理组聘请专业人员共同整理干部档案，对接协调汇报组专门负责向省委组织部干部监督处请示汇报档案问题处理工作。向档案问题存疑本人发放函询件12份，向有关单位发函10份,巡视反馈选人用人问题大部分已整改完成。

　　(四)以“两学一做”和巡视整改凝聚的正能量推动旅游业脱贫攻坚和抗洪救灾。始终把脱贫攻坚作为头等大事和“第一民生工程”来抓，我们召开全省旅游扶贫工作推进大会，发布《湖南省旅游行业“百企联百村”结对帮扶工作方案》，动员旅游系统对口帮扶124个旅游扶贫重点村。组织旅游扶贫重点县开展全省旅游扶贫示范县创建工作，指导29个旅游扶贫县(市区)制定了“景区带村”旅游扶贫实施方案，推动实施“景区带村”旅游扶贫重点项目，促进乡村旅游扶贫可持续发展。从今年6月22日起，湖南省连续遭受多轮最强降雨袭击,强降雨共造成全省267个旅游景区景点受灾，近200家景区暂停营业，造成直接经济损失20.72亿元。面对抗洪救灾的严峻形势，我委先后9次对全省旅游业抗洪救灾工作进行调度，连续13天及时发布旅游安全风险提示和景区关停名单，组织旅游系统大力宣传旅游人不怕苦、不怕累、不怕难，团结协作、无私奉献的精神，凝聚了抗洪救灾的正能量，打了一场漂亮的防汛战，全省267个景区受灾无一游客伤亡。

　　二、坚持立行立改、真抓实改，推动省委巡视反馈意见整改落实见底到位

　　省委第四巡视组向我委反馈了巡视“回头看”发现的三个方面重点问题，委党组将这些问题细化分解为32个问题，其中24个问题已整改完成(其中9个问题需长期坚持)，8个问题大部分已整改完成。这8个问题包括21个具体问题，目前已整改完成12个，其余9个具体问题正在整改中。

　　(一)“党的领导突出不够，党组领导核心作用有待加强”方面的整改情况

　　1.关于“政治意识不够强，贯彻执行重大决策部署不够有力”的问题

　　一是加强政治理论学习。结合“两学一做”学习教育，组织开展“学习主题年”活动，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话、十八届六中全会精神，健全考学、述学制度，统一配发《学党章党规、学系列讲话，做合格党员知识竞赛1000题》，党支部每月、机关党委每季度组织全体党员对“两学一做”学习教育知识进行学习考核，并纳入党员评先评优内容。创新学习载体，开展“每周一讲”学习和支部联基层等活动。“七一”前夕，我委组织赴凤凰县老洞村开展“两学一做”机关支部联基层党日活动和“迎七一 讲党课”活动，隆重纪念中国共产党建党96周年。把学习教育融入到当前巡视整改和脱贫攻坚工作，陈献春同志先后12次主持召开党组会、委务会和党组中心组集中(扩大)学习会，深入学习贯彻习近平总书记关于脱贫攻坚的重要讲话精神和省委、省政府部署要求，始终把旅游扶贫作为头等大事和“第一民生工程”来抓。

　　二是加快全域旅游基地建设。联合省委政研室开展全域旅游基地建设战略研究，聘请世界旅游城市联合会首席专家魏小安为首的专家团队成立联合调研组，先后赴7个市(州)14个县(市区)进行了3次集中调研考察，组织召开13次座谈会、研讨会，完成了《全域旅游基地建设战略研究报告》，并结合落实“十三五”规划，研究制定《湖南省全域旅游基地建设工作方案》。着重抓好深入开展“学习主题年”活动;深化旅游体制改革，增强旅游发展新活力;实施项目带动，增加全域旅游产品新供给，完善旅游公共服务体系;坚持营销先行，全力塑造“锦绣潇湘”旅游品牌;大力发展红色旅游，全面提升“伟人故里”的美誉度和影响力;实施乡村旅游精准扶贫工程，打好旅游脱贫攻坚战;依法规范旅游市场秩序，优化旅游发展环境;全行业紧急动员全力抓好旅游业抗洪救灾等工作，全省旅游改革创新发展取得了实效。积极探索具有湖南特色、以县域为基础的全域旅游发展新路子，全省有31个单位获批国家全域旅游示范区创建单位。1-6月，全省接待国内外游客2.73亿人次，同比增长15.2%;实现旅游总收入2220.84亿元，同比增长19.6%。

　　三是深入推进旅游脱贫攻坚工作。组织6个旅游扶贫工作组，分别由一名委领导带队，深入全省49个重点贫困县对旅游扶贫工作进行诊断式指导。遴选30个县各选择一个贫困村支持加快乡村旅游扶贫示范项目建设。召开全省旅游扶贫工作推进大会，动员旅游系统对口帮扶124个旅游扶贫重点村。通过全省51个扶贫工作重点县(市、区)人民政府自愿申报，在严格审查和专家集中评审的基础上，通过公示确定茶陵县、城步苗族自治县、平江县等11个县为“湖南省旅游扶贫示范县”。指导扶贫示范县突出围绕“景区带村”打造旅游核心吸引物，以“景区带村”为重点突破，深入推进景区带村、能人带户、公司+农户、合作社+农户等“双带双加”旅游扶贫模式。建立“党支部+旅游公司+农户”的旅游扶贫利益联结机制，把村子做成企业、把村民变成股民。通过县域旅游发展，主要靠吃旅游饭的武陵源区和洪江区率先脱贫摘帽。

　　四是加快旅游体制机制改革。借鉴贵州、云南等地经验，结合我省实际，向省政府办公厅、省编办报送了《关于调整省旅游产业发展领导小组成员的建议方案》《省旅游产业发展领导小组工作规则(代拟稿)》《湖南省旅游发展委员会主要职责内设机构和人员编制规定建议方案》，积极争取省委、省政府强化省旅游产业发展领导小组的统筹协调能力，调整优化旅游部门职能职责。以省级旅游部门“局改委”为契机，指导支持各地构建“1+3”的旅游综合管理、综合执法管理模式。张家界市成立旅游发展委员会，组建旅游警察支队、旅游工商分局、旅游法庭、旅游检察等相关职能部门联动体制，其创新经验获得国家旅游局肯定和推广。郴州市资兴市设立了旅游警察大队，衡阳市南岳区设立了旅游速裁法庭。韶山市成立了旅游发展委员会并在政府组成部门中排在首位，组建了旅游警察大队、旅游市场监管大队、旅游巡回法庭、旅游纠纷人民调解委员会等四个机构，均已挂牌运行。岳阳市平江县率先首创性构建“1+6+N”的旅游管理模式。郴州市、湘西州拟成立旅游发展委员会，建立“1+3+N”工作机制。

　　五是积极推进事业单位改革。信息中心、导服中心按人社厅要求已完成科室设置;解决机关和事业单位5名干部混编混岗问题，清理临聘人员3人。正在研究制定信息中心改革的方案，统筹考虑信息中心的事企不分的有关问题。六是推进旅游供给侧改革。认真贯彻落实《湖南省消费导向型旅游投资促进计划》，通过规划积极引导投资商投向政府鼓励支持项目逐步减少溶洞主题公园项目，已与省发改委公布的《湖南省“十三五”服务业发展重大项目表》相衔接，完善全省“十三五”规划重点旅游投资项目库。

　　2.关于“政治定位不够准，领导核心作用发挥不够突出”的问题

　　一是聚焦主责抓主业。以健全民主集中制为核心，修改完善《中共湖南省旅游发展委员会党组议事规则》，严格落实“十二个不准”。召开巡视整改专题民主生活会，开展批评与自我批评，增强班子解决自身问题的能力，加强省旅发委领导班子建设，提升党组领导核心作用。完善精细化管理制度，坚持每周召开局务工作调度会，对每周重点工作排出责任清单，严格实行处长负责制、岗位责任制和责任追究制，把精、准、细、严、实的要求贯穿到每项具体工作，落实到每个工作环节，以督查倒逼进度，在规定时限内交账销号，积极引导机关干部以务实高效的作风，实现新常态下的新作为。

　　二是强化规矩意识，规范干部任免事项。严格执行2016年中组部出台的《党委(党组)讨论决定干部任免事项守则》和2017年中办、国办印发的《领导干部报告个人有关事项规定》《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》，落实“凡提四必”规定，坚决防止“带病提拔”，调查核实有关干部生活作风问题和干部人事档案存疑问题，做实个人有关事项报告核实工作。出台《湖南省旅发委人事工作规程》，严格按照规定研究干部任免问题。

　　3.关于“政治担当有欠缺，推进巡视整改不够到位”的问题

　　一是召开巡视整改专题民主生活会，认真开展批评与自我批评，达到统一思想、增进团结、推动工作的目的，切实增强班子解决自身问题的能力。

　　二是修改完善《中共湖南省旅游发展委员会党组关于落实全面从严治党责任的实施意见》，以落实“责任清单”为重点，细化完善班子成员党建工作责任，全面强化机关党建的领导体制，增强责任意识，强化责任担当。

　　三是修改完善《中共湖南省旅游发展委员会党组关于正确把握运用监督执纪“四种形态”的实施意见》，把握运用“四种形态”，严格监督执纪，为敢于担当者担当，向不担当不作为者问责，驰而不息正风肃纪，推进学习型、服务型、创新型、廉洁型机关建设，培养造就一支政治强、业务精、作风实、纪律严的党员干部队伍。

　　四是从严从实抓好省委巡视遗留问题整改。将上轮省委巡视未整改到位的问题纳入本轮巡视整改，责令信息中心一名干部清退违规领取加班费24184.45元;积极协助省纪委驻商务厅纪检组调查处理省委巡视移交的3个问题线索，严格按要求执行到位。

　　五是健全机关管理制度。认真修改完善《中共湖南省旅游发展委员会党组关于落实全面从严治党责任的实施意见》《人事工作规程》等11项制度，已经正式下发实施。

　　(二)“党的建设存在缺失，严格规范意识需强化”方面的整改情况

　　1.关于“党内政治生活不够严肃”的问题

　　一是严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，7月16日，委党组书记、主任陈献春主持召开党组巡视整改专题民主生活会，结合“两学一做”学习教育，学习习近平总书记对巡视工作的重要讲话精神、新修改的《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党组工作条例(试行)》等党内法规，以省委第四巡视组《关于对省旅游发展委员会开展巡视“回头看”的反馈意见》(湘巡办〔2017〕59号)为依据，把自己摆进去进行对照检查和深刻反思，开展批评与自我批评。省委第四巡视组副组长张湘祥在点评讲话时指出，这次巡视整改专题民主生活会准备充分，严肃认真，成效明显，达到“红脸排汗、祛病强身”的目的。省纪委驻商务厅纪检组组长石慧农认为，这次民主生活会开出了“辣味”和“火药味”，是一次高质量的民主生活会，达到了“团结—批评—团结”的目的。

　　二是严格落实双重组织生活制度，委领导以普通党员身份分别到所在支部过组织生活，指导所在支部开展好党建活动。

　　三是强化组织纪律观念。党组书记、主任陈献春约谈了未及时报告配偶企业任职情况的个别领导干部，了解核实了相关情况，当事人已经就相关情况作出书面说明。对个别组织观念淡化的二级机构负责人进行约谈，要求当事人作出说明，积极配合省纪委驻商务厅纪检组依法依规处理。同时，以此为鉴，健全完善并严格落实请示报告制度，杜绝类似情况再次发生。

　　四是以健全民主集中制为核心，修改完善《中共湖南省旅游发展委员会党组议事规则》，严格落实“三重一大”制度和“十二个不准”。积极筹建湖南旅游智库，借助外脑推动科学决策。

　　2.关于“基层党组织建设弱化”的问题

　　一是深入贯彻落实中共中央办公厅《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》要求，以“三会一课”为基本制度、以党支部为基本单位、以解决问题发挥作用为基本目标，推动“两学一做”融入日常、抓在经常，形成常态、发挥长效。

　　二是加强基层党支部建设。对党支部设置进行合理调整，设置办公室党支部、行业管理处党支部、人教处党支部、老干部党支部、市场处党支部、产业处党支部、质服中心党支部、信息中心党支部、导服中心党支部、规财处党支部、政策法规处党支部、机关党委支部和老干支部等13个党支部。落实分管领导过双重组织生活制度，加强对所在党支部党建工作的指导督促。配备机关党委专职副书记，落实机关党委人员编制问题已制定方案，并报省委组织部审批同意，将在8月底落实到位。

　　3.关于“选人用人工作亟待规范”问题

　　一是妥善处理进人把关不严问题。按照湘旅〔2009〕18号文件《湖南省所属事业单位公开招考方案》中的招考程序，发布公告、报名与资格审查、考试安排、体检与考察、聘用公示、审批，我委已初步核实有关干部档案年龄问题，积极配合省纪委驻商务厅纪检组对有关问题调查处理。对于被考察后原单位给予“突击提拔”的2名干部，我委已召开党组会研究不予认可。

　　二是妥善处理执行人事政策不到位问题。积极推进事业单位改革,经请示省人社厅，信息中心、导服中心已按要求完成科室设置,事业单位相关人员的任职结合破格提拔纠正工作一并进行。解决机关和事业单位5名干部混编混岗问题，清理临聘人员3人。

　　三是依规处理破格提拔干部问题。2003年至2013年7月前破格提拔的干部已报省委组织部备案。2013年7月以后破格提拔5名干部的问题，我委已召开党组会研究，正在向省委组织部、省人社厅报批。

　　四是通过竞争上岗解决空岗配备问题。我委已召开党组会研究，正在按程序开展4名处级干部竞争上岗，力争在8月底配备到位。

　　五是加强干部人事基础工作。已请专业公司对我委管理的64本干部档案进行查漏并录入信息系统，组织人员对档案材料进行补缺，开展档案专审“回头看”，做到举一反三，巡视反馈的有关档案问题正在逐一进行整改中。

　　(三)“全面从严治党力度不够，存在宽松软的现象” 方面的整改情况

　　1.关于“‘两个责任’落地不够实”的问题

　　一是结合实际细化完善党组履行主体责任、党组书记履行“第一责任”、班子成员履行分管领导责任的“责任清单”，以落实“责任清单”为重点，将全面从严治党的主体责任层层压紧、落细落实。

　　二是鉴于监察室已经撤销，按照适应纪检监察体制改革的新形势，明确党组副书记分管纪检监察工作。按省纪委统一部署要求，我委召开党组会研究设立机关纪委，明确机关党委专职副书记兼任机关纪委书记，同时配备专职机关纪委副书记，由处级干部担任。新成立的机关纪委由5人组成，与机关党委合署办公，负责主抓纪检监察和作风建设。目前方案正在上报审批中，待批准后实施。

　　三是修改完善《中共湖南省旅游发展委员会党组关于正确把握运用监督执纪“四种形态”的实施意见》，大力支持省纪委驻商务厅纪检组履行监督责任，构建责任分解、监督检查和依纪问责的完整链条，实现“两个责任”全覆盖。

　　四是修改完善《机关干部履职督查考核问责办法》，建立健全工作纪律考勤制度和作风监督检查机制。

　　2.关于“重点领域廉洁风险较大”的问题

　　一是召开党风廉政建设工作会议，党组与各处室(单位)签订了责任书。各处室(单位)结合廉政风险防范制定落实党风廉政建设工作方案，做到一级抓一级，层层抓落实。

　　二是强化警示教育。规划财务处、市场开发处等涉及资金、项目和审批的处室都召开了专题组织生活会，把党员干部摆进去对照检查，开展批评与自我批评，全面强化警示教育。

　　三是修改完善《湖南省旅游发展委员会专项资金管理办法》《湖南省旅游发展委员会政府采购管理程序(试行)》《湖南省旅游发展委员会政府采购规定(试行)》，进一步严格资金、项目和许可审批流程，构建廉政风险预防机制。

　　四是成立采购招标委员会，对招标工作规范管理，特别对拟实施单一来源采购项目加强论证公示，确保规范公正。

　　3.关于“违规发放津补贴问题整改不到位”的问题

　　我委已收回2013年至2015年度违规发放的津补贴。

　　4.关于“维护群众利益、整治旅游秩序力度不大”的问题

　　一是全面推进依法治旅，开展《湖南省实施<旅游法>办法》宣传贯彻工作，举办全省旅游市场秩序整顿和安全监管工作培训会。今年元旦、春节、清明、“五一”假日之前，先后4次组织开展旅游市场秩序整顿“春季行动”和旅游安全大检查。按照国家旅游局的统一部署，从5月11日开始，组织开展“旅游包车安全整治行动”“高风险项目安全规范行动”“景区流量控制治理行动”“出境游安全提升行动”等四大专项行动。全省277家旅行社参与了自查自纠行动并主动向旅游部门递交了“诚信经营、拒绝‘低价游’”的公开承诺书，全省共出动质监执法人员403人次，检查旅行社(含营业部)74家、旅游景区17家、旅游团队143个、导游人员168人，共处理涉嫌违法违规案件线索31起，在国家旅游局“春季行动”的通报中，我省各项工作指标都排名靠前。截止到6月16日，全省共收到旅游投诉284件，结案率为81.56%，通过旅游质监部门的调解为旅游者挽回经济损失273843元。我省华天大酒店、富丽华大酒店以及三家旅行社荣获中国优秀旅游企业称号，富丽华大酒店在四星级酒店中全国排名第二。

　　二是吸取橘子洲5A景区摘牌教训，加强旅游景区管理。橘子洲景区被摘牌以来，我委多次组织专家到橘子洲督促和指导景区整改工作，邀请国内顶级专家对景区整改及发展建言献策，并对景区最大承载量进行核定。积极与国家旅游局加强衔接沟通，及时汇报整改工作，争取景区早日复牌。目前，景区各项整改工作已经完成。今年7月，景区遭受洪灾侵袭，省旅发委主任陈献春、副主任尚斌及时到景区指导抗洪救灾和灾后景区恢复，目前，景区已对游客重新开放。针对我省等级旅游景区存在的问题，我们举一反三，在全省等级旅游景区开展了集中大检查行动，查找问题，进行整改。今年上半年，对全省存在突出问题、且整改不到位、整改不力的郴州市天堂温泉等6家4A级旅游景区下发了限期整改通知，并对这6家景区所在地5个市级人民政府发了督办函，督促整改。

　　三、下一步工作打算

　　经过两个月的工作，巡视反馈问题整改取得了阶段性成效，有力彰显了巡视利剑作用和震慑作用。我们也清醒认识到，由于省旅发委历史遗留问题多，整改任务仍然艰巨，我们将继续把巡视整改作为一项重大政治任务，坚持目标任务不变、标准要求不降、工作力度不减，持之以恒抓好整改落实，做到问题不解决不松手，整改不到位不罢休，切实从根本上净化省旅发委政治生态，为加快以“锦绣潇湘”为旅游品牌的全域旅游基地建设提供坚强政治保障。

　　(一)切实树牢“四个意识”，坚持把纪律和规矩挺在前面。坚持把思想建设摆在党建工作的首要位置，抓牢思想教育这个根本，结合“两学一做”学习教育，紧跟形势、贴近实际、与时俱进，组织开展“学习主题年”活动，通过党组中心组理论学习、党课教育、干部培训和主题活动，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党章、党规，以及中央和省委系列决策部署，加强对机关党员干部执行政治纪律和政治规矩的教育管理，引导机关党员干部切实增强“四个意识”，自觉做到“四个服从”，严守“六项纪律”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护中央权威。

　　(二)持之以恒抓好后续整改，确保问题清零见底。切实加强对巡视整改工作的领导，牢固树立“整改不力是失职，不抓整改是渎职”的观念，真正把整改责任扛在肩上，锲而不舍、常抓不懈，以严的标准、实的作风、铁的纪律统筹推进各项后续整改任务。对已基本完成的整改任务，要巩固成果、持续推进，加强检查核查，防止问题反弹;对已作出部署的，正在调查核实的问题，要积极跟进，严格按照整改工作方案要求，加强跟踪督查，确保在限定时间内落实到位、取得实效;对需要长期坚持并切实抓好落实的，要紧盯不放、一抓到底，持之以恒、久久为功，不断巩固和深化巡视整改成果，以实际行动交出一份合格答卷，让省委放心、让群众满意。

　　(三)树立正确的用人导向，着力营造干部干事创业的良好政治生态。严格落实习近平总书记提出的好干部标准和“忠诚干净担当”、“三严三实”、“四个铁一般”等重要要求，把正确用人导向鲜明地立起来，突出把好政治首关，严把品行关、作风关、廉洁关，把党和人民需要的好干部精心培养起来、及时发现出来、合理使用起来。结合选人用人问题专项整治，举一反三、纠建并举，切实提高选人用人制度化、规范化、科学化水平，坚决防止和纠正选人用人上的不正之风，坚决杜绝“四唯”倾向，坚决避免“带病提拔”、“带病上岗”。强化机关干部履职督查考核问责力度，保证能者上、庸者下、劣者汰，大力营造敢于担当、团结干事、清正廉洁的良好政治生态。

　　(四)以巡视整改为契机，推动全面从严治党向纵深发展。以巡视整改为契机，坚持问题导向，认真反思，举一反三，狠抓党建薄弱环节，精准发力、标本兼治，以争创省级文明单位为目标，以深化推进“两学一做”学习教育为抓手，以落实党建责任清单为重点，将党建责任层层压紧、落细落实，全面提升党的建设科学化水平。要认真贯彻落实民主集中制原则，健全完善领导班子议事决策机制，坚持重大问题集体讨论决定，落实集体领导与个人分工负责相结合的制度，切实增强领导班子的团结和活力;要旗帜鲜明地支持省纪委驻省商务厅纪检组履行监督责任，正确把握运用监督执纪“四种形态”，驰而不息正风肃纪，推进学习型、服务型、创新型、廉洁型机关建设。

　　欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见，请及时向我们反映。

　　联系电话： 0731—84710646;

　　邮政信箱：长沙市东二环二段40号湖南省旅游发展委员会办公室(邮编：410001);

　　电子邮箱：hunantabg@163.com。

　　中共湖南省旅游发展委员会党组

　　2017年8月30日