红网常德站9月2日讯（通讯员 章剑波）“凡是立案审查的对象，都要核查其所在单位廉政谈话落实情况，未按规定要求进行廉政谈话的，对单位党组织主要负责人及分管负责人一并追责，单位违纪问题频发、违纪人员多、社会负面影响大的，要对其班子成员集体谈话。同时，对党组织及责任人员实行追责”。这是近日，在临澧县纪委派驻纪检机构负责人任前见面会上，临澧县纪委书记杜权华宣布的一条纪律。

　　今年以来，临澧县纪委按照从严治党要求，全面推行“两个责任”谈话制度，把廉政谈话作为推进基层正风反腐的一个抓手，有效传导执纪监督压力，助推党风廉政建设。8月份实行纪检派驻监督全覆盖以后，临澧县把对党员干部廉政谈话贯穿到底，在全县120多个县直单位、13乡镇(区、街道)单位党组织中全面推进。县纪委新派驻的10个纪检组负责61个综合监督单位，72个授权监督单位的廉政谈话，在具体方式上采取例行谈话、任前廉政谈话、提醒谈话、警示约谈等形式；特别是对领导班子成员、新提拔干部，有信访反映的干部都要“咬咬耳朵扯扯袖”。

　　据介绍，临澧县把廉政谈话制作为执纪监督的必要环节，“从小、从细、从严”着手，发现苗头性问题及时提醒，前置预防监督。今年1到8月，临澧县围绕“六大纪律”要求，全力推行“两个责任”谈话制度。其中，县处级干部开展廉政谈话600多人次，科级干部开展廉政谈话1520人次。其中，县纪委对新提拔及异动干部任前廉政谈话198人次，提醒谈话80人次，警示约谈14人次，廉政谈话收到好效果。