6月18日上午，岳阳市岳阳楼区事业单位招聘工作专题会召开。

红网时刻岳阳6月19日讯（记者 胡峥 通讯员 郑旺 戚壮波）6月18日上午，岳阳市岳阳楼区委书记陈阁辉主持召开2019年事业单位招聘工作专题会。他强调，百年大计，人才为本。区域发展的竞争，实质上是人才的竞争。招聘工作要始终坚持高标准、高要求、高起点，确保引进高素质的专业人才，不断调优调强岳阳楼区人才队伍结构，为全面建成转型发展、创新创业的核心引领区提供强有力的人才支撑和智力支持。

会议通报了岳阳楼区2019年公开招聘教师筹备情况、2019年基层医疗卫生机构公开招聘筹备情况以及2019年其他事业单位公开招聘专业技术人员情况。陈阁辉指出，人才是区域发展的核心竞争力。各有关单位要切实转变思想观念，分析研判岳阳楼区人才结构现状，针对教育、医疗等专业性强的领域，充分利用好岳阳楼区良好的生活生产环境、广阔的发展空间等独特优势，引入更多的高素质专业人才，助推全区各项事业蓬勃发展。

陈阁辉强调，要始终坚持财政供养人员只减不增的目标要求，加强人事管理，做到动态平衡。要调优调强人才结构，按照“高标准、高素质、高起点”的招录要求，做到以发展的眼光引入、培育人才，实现岳阳楼区人才结构的再次优化。要严控人员调入，严格资格审查。严格按照招录工作方案，切实把好人员准入关口，推动招录工作有序开展，促进队伍素质全面提升。要严肃纪律，加强领导。招录工作必须要严格招聘程序,严肃招聘纪律，规范工作流程，确保招聘工作公开公正公平。