功以才成，业由才广。习近平总书记在党的二十大报告中强调，要深入实施人才强国战略，培养造就大批德才兼备的高素质人才。永州将认真学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，深入实施人才强市战略，完善人才战略布局，坚持各方面人才一起抓，着力打造“潇湘人才行动计划”升级版，奋力推动新时代人才工作高质量发展，为谱写中国式现代化的永州篇章提供坚实人才支撑。

加强高素质人才队伍建设。习近平总书记指出，要广聚天下英才，汇聚起实现民族复兴的磅礴力量。站在建设现代化新永州的新征程上，无论是实现在全省版图中增加永州分量的目标，还是建设“三区两城”、构建“一核两轴三圈”区域经济格局，都迫切需要一大批德才兼备的高素质人才。我们将秉承“广聚天下英才”的理念，坚持向外招引和对内培育双管齐下，不断做大人才增量、盘活人才存量、提升人才质量，打造一支规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍。紧扣需求、招引人才。坚持量体裁衣、量需而引，紧紧围绕建设“三区两城”、构建“一核两轴三圈”区域经济格局的现实需要，深入对接大湾区人才智力资源，大力推进“双招双引”，创新顾问指导、兼职服务、项目委托等方式，实行“揭榜挂帅”和“赛马制”，做活“柔性引才”文章，切实集聚一批领军人才、拔尖人才、创新团队。立足本土、自主育才。坚持“缺什么、补什么”原则，建立健全全链条人才培养体系，完善优秀青年人才全链条培养机制，持续开展基层人才定向培养计划，深入实施技能人才赋能工程和乡村人才振兴工程，依托市内高校推广“订单式”培养和新型学徒制，不断提升本土人才队伍整体素质和综合能力。面向一线、锤炼人才。把基层一线作为人才成长锻炼的“练兵场”“磨刀石”，引导各类人才向乡村振兴第一线、疫情防控最前沿集聚，定期选派科技人才、优秀乡村治理人才到基层服务，多措并举吸引高职中职毕业生到基层就业，让更多人才在基层磨炼干事创业的“宽肩膀”“真本领”。

完善高能级人才发展平台。习近平总书记指出，要坚持人才引领发展的战略地位。人才是第一资源，人才兴则事业兴，人才强则发展强。坚持人才引领发展，就要持之以恒抓好人才发展平台建设，让人才有更多“用武之地”，引导各类人才依托平台显身手、展才干，切实以人才链的“强”，激发创新链的“活”，托举产业链的“优”。用好产业园区平台。充分发挥产业园区和企业集聚人才的主力军作用，鼓励支持园区联姻“名校名院名所”，支持人才带项目、带技术、带团队入园创新创业，推动人才与产业相融、与企业互动、与项目对接，加快产业人才向园区集聚。搭建创业孵化平台。鼓励行业领军企业、创业投资机构等社会力量参与众创空间、星创天地等创业服务平台建设，加快打造一批便利化、全要素、开放式的创业孵化平台，为青年人才在永创新创业提供全过程、多元化、全方位服务。建强科技创新平台。把科技创新平台建设作为集聚创新人才的重要抓手，大力推进“大湾区科创研发+永州生产制造”模式，突出抓好中古生物技术联合创新中心等一批创新平台建设，加大力度建设一批院士专家工作站，进一步完善科研成果就地转化机制，不断激发人才创新创造活力。

优化高品质人才服务环境。习近平总书记指出，要深化人才发展体制机制改革，把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。工作中，我们深刻体会到，人才竞争本质上是环境竞争，环境好、生态优，则人才聚、事业兴。要坚定不移深化体制人才发展体制机制改革，持续实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，不断提升人才服务的精细化水平，着力打造“近悦远来”的人才生态，让更多人才“闻香而来”。给人才更好礼遇。全面实行党政领导联系服务专家人才制度和定期走访人才制度，扎实办好人才主题日系列活动，加快构建智慧人才服务平台，多沟通生活中的“家长里短”，多解决工作上的“急难愁盼”，不断提高人才的归属感。给人才更优待遇。深化人才激励政策创新，不断完善科技成果转移转化收益分配机制。全面落实打造新时代潇湘人才高地36条措施，打通人才政策落地“最后一公里”，探索推行更具个性化、定制化的人才政策套餐，足额保障人才发展专项资金，拿出“真金白银”，为每一条政策明确专项资金扶持奖励标准，为政策落实落地加码赋能。给人才更高荣誉。注重以荣誉激励人才，加快建立以创新、价值、能力、贡献为导向的人才评价体系。加大对永州工匠、青年英才等优秀人才的评选表彰力度，注重从各类人才中评选劳模、推荐“两代表一委员”，切实让广大人才有更多的成就感。

构建高效能人才治理体系。习近平总书记指出，要坚持党管人才原则，引导广大人才爱党报国、敬业奉献、服务人民。坚持党管人才，就要坚持党对人才工作的全面领导，管宏观、管大局、管战略、管政策，形成党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合的人才工作新格局，加快构建科学规范、开放包容、运行高效的人才发展治理体系。压实党管人才责任。坚持“一把手”抓“第一资源”，健全完善党委书记抓人才工作述职评议考核制度，完善“一把手”抓重要人才项目、重大人才工程、重点人才引进的工作机制，推动各级党委（党组）更好统筹人才工作与经济工作、人才项目与产业项目、招才引智与招商引资。加强人才政治引领。把做好人才思想政治工作纳入党建和意识形态工作的重要内容，有针对性地开展爱国主义教育、形势政策教育，引导各类人才坚定理想信念、增进政治认同、砥砺报国之志，积极投身到建设现代化新永州的火热实践中来。强化人才工作保障。加快推进“十四五”人才发展规划编制，优化整合现有人才计划，谋划组建永州人才集团，完善多元化人才投入机制，引导社会资本、金融机构支持人才发展，切实为人才在永发展提供坚实可靠的“硬支撑”。