红网时刻 通讯员 阳璨 衡阳报道

近年来，珠晖区人民检察院以“质量建设年”“基层院建设深化年”为契机，以“抓党建带队建促业务”为工作思路，做到“三个坚持”，激活党建与业务互融互促效能，助推检察工作高质量发展，被评为湖南省2022年度先进基层检察院。

坚持党建引领政治建检，把准正确前进方向

强化班子建设，发挥党组领导核心作用。严格按照上级部署，圆满完成领导干部交流工作，在衡阳市基层检察院中率先完成法律职务任免工作。严格落实《中国共产党党组工作条例》等规定，重要工作、重大案件及时向党委、上级院请示报告，“三重一大”事项提请党组集体研究，2023年共召开党组会17次。优化组织设置，发挥支部战斗堡垒作用。以支部换届选举为契机，选优配强支部班子，按照“均衡配置、便于工作”的原则，以院领导分管条线为基础设立4个党小组，进一步提升机关党建精细化水平。先后举行党务培训、政治轮训活动等工作，持续巩固五星级党支部创建成果，推动机关党建全面进步、全面过硬。深化思政教育，发挥党员先锋模范作用。严格执行“第一议题”制度等“四学联动”，用好学习强国等“四个载体”，用理论武装筑牢干警“思想之基”。

坚持党建赋能素质强检，打造过硬检察铁军

着重学在日常，固本强基培育检察队伍。开展“导师带新人”活动，结成帮带对子6个，以实践传授的方式为年轻干警充电赋能。以45岁以下干警为主体，建立青年学习小组，最大程度凝聚青年干警团结奋进力量，通过座谈交流等方式，快速提升青年干警能力素质，实现个人进步与工作业绩的“双丰收”。近两年来，全院干警撰写理论调研文章10余篇，参与省、市各类竞赛获得奖项12人次。侧重考在平常，树牢导向激励检察队伍。结合检察人员业绩考核、公务员平时考核、年度考核，建立实时动态考核管理机制，实现对干警的全员、全面、全时考核。将考核结果作为干警评优评先、提拔使用的重要依据，激活队伍“一池春水”。注重严在经常，教育管理约束检察队伍。以清廉机关建设为抓手，开展经常性纪律教育、警示教育和廉政教育。严格执行防止干预司法“三个规定”，筑牢廉洁司法“防火墙”。以部门为单位深入开展“以案反思”专题警示教育，主动邀请干警家属进行廉政座谈。

坚持党建融合业务兴检，提升司法办案质效

牢记国之大者，主动融入全区发展大局。切实肩负起维护国家安全和社会安定重要职责，筑牢平安建设防线。落实最高检“一号检察建议”，深入开展“利剑护蕾”专项行动，守护未成年人成长底线。持续服务“六稳”“六保”，积极稳妥推进涉案企业合规改革，护航经济发展主线。厚植为民情怀，持续助力纾难解困工作。坚持和发展新时代“枫桥经验”，全面落实“群众来信件件有回复”制度，扎实开展检察听证44件，有效化解矛盾纠纷。聚焦人民群众反映强烈的生态环境保护等领域，开展公益诉讼检察工作，切实体现检察温度。主动参与市域社会治理现代化工作，充分发挥检察建议规范引领作用。深耕主责主业，全面提升法律监督质效，将检察建议采纳情况、纠正违法通知书整改落实情况等纳入全区目标管理绩效考核指标。