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严肃政治纪律，要充分认识市政府职能转变和机构改革的重要性，统一思想和行动，教育和引导干部职工充分理解改革，主动支持改革，积极参与改革；严肃机构编制工作纪律，严禁借改革之机擅自改变机构职能，提高机构规格，增加内设机构、领导职数和人员编制，严禁超编进人；严肃组织人事工作纪律，严禁突击进人、突击提拔和超职数配备领导干部，严禁领导干部利用职务便利，要求或致使提拔、安排配偶、子女、亲友及身边工作人员；
严肃财经纪律，严格执行财经纪律和国有资产管理的有关规定，认真做好资产清理登记、处置和财务处理工作，严防国有资产流失；严格保守机密，在干部人事配备方案研究和确定过程中，不得个人私自对外透露方案内容，不得传播小道消息；严格责任追究，改革所涉单位党委（党组）主要负责人是本单位职能转变和机构改革的第一责任人，机构改革期间，凡本单位出现工作懈怠、政令不通、资产流失、发生事故甚至出现重大负面舆情的，在依法依规处理相关责任人的同时一律追究单位党委（党组）主要负责人的责任。
涉改单位的领导干部要摆正心态，正确对待个人进退留转，凡与组织讨价还价、提个人无理要求、不服从组织安排调配的一律先就地免职再依法依规给予相应的组织处理和纪律处分。