湖南日报4月21日讯（记者 秦慧英 通讯员 徐利平 刘玮）“我们的网络客服和市场渠道专员岗位专门针对应届生招聘，但咨询的人不多。”今天上午在长沙举行的全国民营企业招聘周暨湖南省民营企业专场招聘会上，湖南极客营投资有限公司招聘人员有点无奈，“来询问会计一职的很多，但这个岗位我们又要有从业经验要求。”

　　500多家民营企业参加了今天的招聘会，共提供1万多个工作岗位。记者现场走访发现，其中不少岗位指定针对应届毕业生。许多企业招聘人员表示，应届生找工作应该更加务实，如果“沉得下心”，还是有很多岗位可供选择。

　　“如果能吃苦，销售与客服岗位需求比较大。”极客营招聘人员表示，他们喜欢能吃苦、肯钻研的员工，但现在很多毕业生过不了这个槛。“比如会计职位非常吃香，只要一放上网，很快就会收到几百份简历。”可即便如此，去年该公司招聘了好几名会计，最后都走人了。“很多人学会计就是图个稳定安逸，但民营企业、尤其是创业型企业，这个岗位也很辛苦。”

　　当前的用工需求也给应届毕业生提出了新要求。日前长沙市统计局的一项调查表明，44.8%的企业“不缺工”，35.8%的企业“短期性、临时性缺工”；仅19.4%的企业“一直缺工”。用工缺口中，61.9%的企业认为最缺少“专业技术人员”， 仅有11.9%的企业需要招聘 “管理人员”。“管理类、文员等岗位目前处于供大于求状态。”某知名企业招聘主管建议，相关专业的毕业生可适当放大求职视野。