湖南日报8月26日讯（记者 周小雷 通讯员 邓永洪 田祥）近日，湘潭市160余名退役士兵通过政治考察、理论测试等层层筛选，顺利拿到学生军训承训资格证。据了解，7月以来，湘潭军分区已组织3期学生军训教官集训，600名教官即将“持证上岗”。

　　谈及组织学生军训教官集训的目的，湘潭军分区领导对去年某高校因军训引发的一起网络舆情事件仍记忆犹新。2015年9月，一篇题为《新生军训被罚裹棉被晒太阳》的文章和照片在网上热传。事后，虽然涉事高校作出回应，但家长们对教官的能力素质、施教水平等问题还是表示担忧。此事虽然不是发生在湘潭，但是引起了湘潭军地相关部门的反思：学生军训不规范不科学，不但预期效果难达到，而且对部队形象还可能造成负面影响。

　　“2012年以来，省军区和省教育厅关于规范学生军训的文件达7份之多，为何还是广受诟病？”“军训前，学校和承训单位都明确了纪律规矩，为何还会出现违纪违规？”军训工作联席会上，湘潭军分区参谋长江鸣一连提了几个为什么。大家分析认为：问题的根子还是出在教官身上。以往，由各高校自行联系承训单位，教官来源渠道多，成分复杂，素质良莠不齐，没有得到规范的培训。

　　今年的学生军训工作会议，湘潭市把整合承训资源、建强组训力量、创新施训内容纳入重要议程，进一步健全学校提需求、教育部门订计划、军分区搞协调的工作运行机制，确保学生军训任务落实。该市有湘潭大学、湖南科技大学等10所高校，每年近6万学生需接受军训，但驻军相对较少，承训力量缺口很大。为解决这一矛盾，湘潭军分区专门建立军训教官人才储备库，将回原籍工作的优秀退役士兵纳入后备教官队伍。每年开学前，由各区县人武部对后备教官进行军事和政治考察，通过函调、商请等形式挑选部分军政兼优的退役士兵参加集训，获得承训资格后分配到各学校担任军训教官。