记者获悉，为响应“稳就业”号召，湖南省国资委牵头20家省属国企，启动了夏季招聘活动，拿出3158个就业岗位，专门用于招录应届大学毕业生。

7月25日，省国资委研究制定《关于推进省属监管企业稳岗就业扩大招录2022届高校毕业生工作的通知》《关于开展省属监管企业2022年夏季大型网络招聘活动的通知》，鼓励重点企业多做贡献，统筹企业尽其所能扩就业。

在今年已招聘约3000人的基础上，7月31日，湖南省国资委通过中国国际技术智力合作集团有限公司和国投人力资源有限公司两家央企平台，再次发布招聘公告。

本次夏招，20家省属国企把当前用人所需与超前储备人才结合起来，进一步深挖岗位潜力，面向高校毕业生开展夏季招聘，新提供工作岗位3158个，为历年来同期招聘次数、人数最多，涵盖岗位最广的一年。

截至8月2日，通过中智招聘、国聘两个央企平台，湖南国资系统已有145家各级企业发布634个职位招聘信息，涵盖专业技能、综合管理、工勤、经济类等多个专业。

不仅如此，省国资委将提前启动2023年度“英培计划”人才选拔工作，适度扩大选拔规模，并将2022届高校毕业生纳入选拔范围，形成国资国企促就业的良好氛围。