图为会议现场

城步融媒体中心11月3日讯（记者 江依豪 通讯员 封明海）11月3日，城步召开事业单位建立管理岗位职员等级晋升制度工作动员部署会。县委常委、常务副县长殷继东出席并讲话，县委常委、组织部长敬校舜主持会议并作工作要求。县事业单位建立管理岗位职员等级晋升制度工作领导小组成员单位主要负责人，各乡镇（场）和县直相关部门负责人参加。

会议指出，在县以下事业单位建立管理岗位职员等级晋升制度，是党中央的重大决策部署以及省、市部署督办任务，是深化事业单位人事制度改革的内在要求，是加强事业干部队伍建设的重要举措，是推动经济社会高质量发展的重要保障。全县各级各部门要提高政治站位，自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来，确保职员等级晋升制度实施工作落到实处。

会议要求，要把握政策要求，积极稳妥推进事业单位管理岗位职员等级晋升工作。重点把牢“三个贯穿始终”，即把党管干部原则、依法依规落实和思想政治工作贯穿始终；把好“三道关口”，即把好标准程序关、选人用人关、长远激励关；把准“三大重点”，即抓好基础、等级晋升、待遇兑现三大重点工作；把握“三种关系”，即把握好稳与进、当前与长远、整体与局部的关系。

会议要求，要强化组织保障，确保事业单位建立管理岗位职员等级晋升制度工作取得实效。要加强组织领导，强化宣传引导，严肃纪律规矩，以高度负责的态度、敢于担当的精神、更加务实的举措，扎实推进职员等级晋升工作落实，为落实党的二十大精神，推动城步经济社会高质量发展贡献智慧和力量。