8月27日，记者从省人社厅获悉，该厅近日印发《湖南省职称评审监管实施办法》，通过制度创新与刚性约束，为全省专业技术人才成长营造清正、清朗的评审环境。

重点监管谁、怎么监管

职称是专业技术人才学术技术水平和专业能力的主要标志，对于党和政府团结凝聚专业技术人才，激励专业技术人才职业发展，加强专业技术人才队伍建设具有重要意义。

针对职称评审过程中反映突出、易发多发的违规问题，《办法》明确，聚焦申报人、评审专家、职称评审相关工作人员等个人，评审单位、申报人所在单位等单位进行监管。

同时明确了随机抽查、定期巡查、重点督查、质量评估、专项整治等监管方式，建立起覆盖全面、层级清晰、惩防并举的职称评审监管体系，进一步规范评审行为、提升评审公信力，持续释放职称制度改革红利，促进全省专业技术人才队伍高质量发展。

发现违规行为，该怎么处理

办法创新推出“负面清单”，系统梳理申报人、评审专家、评审工作人员、评审单位、用人单位五类主体38项具体违规行为，将弄虚造假、隐瞒道德失范和违纪违法问题、干扰评审公平、泄露专家信息等纳入监管范围。

建立全省职称评审诚信档案库，依托国家和省级信用信息平台，实现失信行为信息归集与共享。诚信档案库主要记录涉及个人的失信行为信息，包括违规情形、处理依据、处理措施、生效时间、记录期限以及根据法律法规要求需要记录的其他信息。这些将作为申报评审职称或参与职称评审工作的重要参考，严重失信行为将纳入职称申报评审失信黑名单。

全面实行诚信承诺制，申报人须签订诚信承诺书，保证材料真实，违者取消当年申报资格，3年内不得参评；评审专家须承诺公平公正履职，如有违规即取消资格并通报所在单位。今年以来，湖南已查处申报高级职称弄虚作假64人，均受到取消资格、记入诚信档案、三年禁报等处理，有力震慑各类违纪违规行为。

此外，《办法》要求，各级人社部门要建立健全职称评审监管责任制和问责机制，依法依规处理违规行为并追究责任。职称申报、推荐、审核、评审等，坚持谁推荐谁负责、谁审核谁负责、谁评审谁负责的原则，确保责任到人、守土尽责。