参与企业单位超过500家，提供岗位总数近1.8万个，覆盖事业单位、国有企业和民营企业，还有见习岗位和创业工位，9月27日，湖南省促进高校毕业生留湘来湘系列行动上海站活动在上海展览中心举办。

为突出招聘实效，本次上海专场，把省属事业单位学术考核的“考场”，搬到了招聘会现场。招聘会现场，有上海的博士仅投递一份简历后，经省人社部门特批，省人医组织现场考核，随即成功签约。

上海站是此次系列招聘行动的首站，接下来还将前往北京、西安、武汉、成都、南京等城市开展招聘。

芒果TV、三一重工等来上海招人，“年薪50万”“不提倡996”企业各显神通

此次招聘岗位类型多样，既有机关事业单位、“四大实验室”等体制内岗位，也有央企、国企、民企等社会化岗位；既有面向特定群体的专项计划，如博士后、星斗计划等，也有面向高校毕业生的见习实习岗位、面向志在创业的青年提供的创业工位。

其中，代表湖南13条重点产业链的“龙头”企业有30余家，包括蓝思科技、三一重工、中联重科、湘电集团、楚天科技、芒果TV等等。

在招聘会现场，记者看到各家企业拿出各种强有力的条件吸引人才，“AI企业、年薪50万”“不提倡996”“父母感恩津贴体检”“国外旅行”“购房无息贷款”……企业在展板上手动写出大大的优势条件。

据悉，本次面向硕士、博士学历的岗位，和面向本科及以下学历的岗位大致各占50%；年薪20万以上的企业岗位超过2800个，其中年薪50万以上的岗位超过60个。

从岗位需求看，生产类、技术类岗位占比接近70%，市场类、销售类、服务类、管理类、行政后勤及其他类岗位占比约为30%。

围绕就业促进、创业扶持、项目支持、经办服务、定招录、生活保障六大类别，湖南系统梳理并发布了73条留湘来湘支持政策清单。

湖南省委、省政府近期还将印发促进高质量充分就业27条措施，比如鼓励国有企业拿出每年新增岗位的60%以上用于高校毕业生招聘，取消应届毕业生三年内报考事业单位和国企的工作经历、社保缴纳限制，为来湘高校毕业生发放租房补贴、一次性购房补贴等等，措施更加精准，更加集成，也更加有效。

高性价比岗位吸引湖南学子，同济至少来了两大巴学生

记者在现场看到，在三一重工、中车株洲所等企业展位面前，不少学生排队等候投递简历中。

南昌大学与中国科学院上海药物研究所联合培养博士赵晴，在仅投递一份简历后，经省人社部门特批，现场考核，与湖南省人民医院完成签约。

在同济大学读研三的小姚同学来自湖南郴州，已经投了国家电网、中车株洲所等企业。

“我是湖南人，在上海读了本科和硕士，也想看看家里的机会。像中车株洲所的岗位薪资在1万元左右，株洲不是省会城市，消费没那么高，但45分钟就能到长沙，这个岗位性较比还是比较高的，在当地非常有竞争力。所以都会投投看。”

小姚介绍，自己是在学校就业网上看到了这次活动的薪资，招聘会受到不少同学们的关注，“我们坐学校安排的大巴过来的，我们校区坐了两个大巴，车上听到了不少乡音。”

不少企业对现场招聘的情况也颇为满意，中国航发湖南动力机械研究所一上午已经收到了几十份简历。

“不少都是籍贯湖南的。”人力工作人员介绍，研究所每年都会来上海招聘，“之前是跟上海的兄弟单位一起招聘，这次是跟着湖南的大部队一起过来的。”

活动现场，湖南省与复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学签署合作协议，包含重点科研合作项目17个，推动省校合作。其中，与复旦大学将共同开发10个项目，利用好湖南文化、传媒资源，以及复旦大学在“文化+科技”方面的雄厚实力。