红网时刻通讯员 李宏军 李敏 常德报道

近年来，常德市农林科学研究院扎实开展党风廉政建设工作，持之以恒正风肃纪，努力营造风清气正的良好生态，为全院工作高质量发展提供了坚强保障。

“不定期组织党员干部实地参观廉政警示教育基地、监狱等场所，通过正面教育的廉政感染与反面教育的现身说法，进一步强化教育效果，达到教育的目的。”常德市农林科学研究院党委书记徐郁平说。

常德市农林科学研究院纪委、监察室及时认真学习传达、全面理解把握中央、省、市纪委全会精神，深入开展党性党风党纪教育，把党纪党规纳入理论中心组学习计划。教育警醒党员干部守住底线，不触红线，做到守纪律、讲规矩、知敬畏、存戒惧，多次开展警示教育活动，学习先辈们推崇尚俭的优秀品格，传承家国情怀。

为巩固廉政教育成果，2020年11月，常德市农林科学研究院纪委创新性地组织开展了廉政文化征文比赛活动，通过开展廉政征文活动，提高文化自信，坚定理想信念，营造风清气正的政治生态。

今年年初，常德市农林科学研究院制定了《市农科院关于采购竞价及科研课题实施的纪律规定》及《内部招标管理与实施办法》，及时扎牢制度的笼子，完善制度短板。

同时，认真开展了上班工作纪律检查，院纪委、监察室全年开展纪律检查，对纪律检查情况建立台账，并提交院党委，与个人年度考核结果直接挂钩。扎实开展了反对官僚主义、形式主义调查问卷活动，院纪委针对形式主义、官僚主义“十种表现”，开展了“严规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义、官僚主义专项行动调研，收集意见建议30多条，着力整治困扰基层的形式主义、官僚主义突出问题。

通过构建项目监督、资产监督、财务监督、人事监督、纪律监督“五位一体”监督体系，监督无死角，廉政风险点纪检监察全覆盖，并把监督“四风”问题作为监督执纪的重中之重。

选人用人上，常德市农林科学研究院纪委、监察室对新提拔、转岗的科级干部进行了全程监督，2020年新建了人事任免、职称晋升廉政档案；信访案件上，院纪委配合纪检组开展蔬科所案件审理工作，2020年该院有1名副处级干部、2名科级干部受到党内警告处分、1名工作人员被诫勉谈话。通过全方位加强内部监督，服务效能得到进一步提升，全面从严治党的良好态势得到进一步维护。

“全面履行纪检监察工作职能，持之以恒落实党风廉政建设工作，进一步营造了风清气正的良好政治生态，为我院和谐有序发展提供了纪律保障。”常德市农林科学研究院党组成员、纪委书记王宏武说道。