红网时刻通讯员 田小娟 津市报道

今年以来，常德津市市应急管理局坚持加强廉政风险排查，把廉政监督关口前移，狠抓廉政主体责任落实，实现局机关工作作风持续好转，干部廉政意识和履职能力同步提升。

排查廉政风险点。聚焦重点人群、重大事项，排查出物资采购、行政执法、工程承包、重大支出、用人选人等风险点。制定出有针对性防控措施。行政执法公开执法依据、严格适用行政处罚自由裁量基准；一次性5000元以上的财务支出必须经党委会研究。

开展廉政教育。学习《中央八项规定精神政策摘编》等文件，筑牢广大职工思想防线。抓好违纪案例警示教育，举一反三，以案释纪，警钟长鸣。开展巡察反馈问题整改“回头看”，巩固廉政建设成果。加强财务、执法股室、办公室重点岗位人员廉政风险教育，不定期开展内部审计。

完善规章制度。修订了加强机关内部管理十项制度，完善党委会议事规则，用制度明确党委书记末位表态，综合汇总意见后形成决议，进一步发扬党内民主。同时公务接待明确范围、标准和陪餐人数，公务车辆强化油耗、维修、保养管理。

开展廉政谈话。班子成员对照廉政纪律，有针对性开展谈心谈话211次，“红脸出汗”已成常态，廉政谈话触及灵魂深处，让懂规矩、知敬畏、明纪律、守底线成为习惯。