红网时刻通讯员 潘人玮 记者 刘惟烜 长沙报道

过去的一年中，湖南信息职业技术学院深入实施“党建聚合力”工程，把党建工作与学院业务工作同研究、同部署、同检查、同考核，以高质量党建赋能学院高质量发展。

强化思想政治引领，汇聚追赶超越合力

学院通过思想政治引领，以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，与优者对标、与强者比拼、与快者赛跑，各项工作迈上了新台阶。

发挥党委领导作用。充分履行党委把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实的领导职责，高质量完成党委换届和学院中层干部换届，编制学院“十四五”规划，明确学院未来三步走发展战略。学院入围湖南高职院校“育人成效20强”，获评“湖南省文明校园”。

中国共产党湖南信息职业技术学院第三次代表大会现场。

注重强化理论武装。建立并实施“第一议题”制度，深入贯彻落实党的十九届六中全会和省、市党代会精神，持续抓好党员干部的业务培训，常态化开展教职工、党员干部政治理论学习。成立马克思主义学院，带头抓思想政治课建设，青年教师金艳获第二届全国思想政治理论课教学展示竞赛特等奖。

深化党史学习教育。对照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”总要求，通过党委班子领学，带动教职员工深学、学生群体跟学，教育引导党员干部和广大师生传承红色基因。学院党史学习教育得到了长沙市委第八巡回指导组和市教育局党史学习教育第二指导组充分肯定，其典型做法在《党史学习教育简报》上8次被通报表扬。

学院党委理论学习中心组“学史增信”主题研讨会现场。

着力提升党建质量，汇聚基层组织合力

学院以提升基层党组织能力建设为重点，不断提升基层党建工作水平，步入高质量发展快车道。

评选表彰树典型。在省、市评选表彰中再获殊荣，全省教育系统优秀党务工作者、全省普通高校优秀大学生党员各1名，全市教育系统优秀共产党员、优秀党务工作者各1名；坚持强化思想认识，提高政治站位，召开2020年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员，128名党员民主评议结果为“优秀”；坚持“表彰先进鞭策后进”和民主集中原则，共表彰47名优秀党员、10名优秀党务工作者、1个先进党总支和2个先进党支部。

对标争先创品牌。以党支部“五化”建设为抓手，发展师生党员460余名，支部“五化建设”100%合格。网络空间安全学院学工党支部获评长沙市示范化“五化”党支部，软件学院教工党支部获评全市教育系统先进基层党组织。电子工程学院教工党支部落实学院党委、党总支、党支部三级联动体系建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，圆满完成电子工程学院教工党支部“全国党建工作样板支部”验收工作。电子工程学院顺利入选第二批全省高校党建标杆院系，“全国党建样板党支部”示范案例在《湖南教育》发布。

组织引领磨金课。为充分发挥党建引领作用，强化理论武装，以学院党校为依托，创建了“信仰大讲堂”，发动广大师生党员教师深入挖掘区域红色教育资源，创新教学形式，打造了一批极富感染力、震撼力的党性精品课程。在“党课开讲啦”活动中获省级奖励4项，“就认这个理”思政微课中获市级奖励3项。

聚焦立德树人任务，汇聚发展强大合力

党的建设与立德树人高质量融合，学院主动融入长沙、扎根长沙、共建长沙，主动聚焦长沙“四个中心”建设，积极投身“强省会”新征程，立德树人工作成效显著。

招生就业形势稳中向好。录取分数每年提升30分，目前在校学生12351名，在市属高职院校中“在校生规模最大”。持续保持“本地就业率最高”的领先态势，2021届毕业生去向落实率为91.59%，长沙本地毕业生去向落实率保持市属高职院校领先态势，为服务长沙打造“四个中心”，全面落实“三高四新”战略定位和使命任务，大力推动高质量发展，提供了更多的智力支撑和人才支撑。

对接长沙产业取得成效。学院32个专业深度对接长沙22条产业链，精准服务长沙“五区”建设，书记院长走访园区和企业点燃高起点“校·园·企”互动。长沙兆兴博拓科技有限公司在新校区建设2条生产线；与比亚迪深圳总部洽谈比亚迪学院建设并达成合作意向。

思想政治工作成效显著。“三全育人”综合改革顶层设计稳步推进，构建“线-面-体”育人体系，持续开展劳动教育实现全覆盖，“四项考核”引导养成文明习惯，持续开展“湘信盛典·四季花开”系列主题活动，4个案例入选湖南省高校“十大育人示范案例”。学院团委“湘信·我”学雷锋志愿服务队获评2021年度长沙市“青年文明号”。典型案列“‘一平台三机制’资助育人模式，助力乡村振兴”，获评全国职业院校巩固拓展脱贫攻坚成果助力乡村振兴优秀案例。

师德师风建设暨警示教育大会现场。

扛牢管党治党责任，汇聚自我净化合力

学院把全面从严治党新要求落到实处，着力推进“清廉湘信”建设，营造风清气正校园生态。

持续整治“四风”问题。持之以恒落实中央八项规定及实施细则精神，深挖细查“四风”问题隐形变异的种种表现，持续整治形式主义官僚主义和不作为不担当问题，坚决防止反弹回潮。对违规吃喝、铺张浪费、违规收受红包礼金、工作中的形式主义和官僚主义及“黄赌毒”、酒驾醉驾行为深入开展专项整治，防止不良风气、不严不实做法成风成势。

着力推行四责协同机制。学院党委研究制定了学院全面从严治党主体责任清单和检查考核实施办法，着力推进党委主体责任、纪委监督责任、党委书记第一责任和班子成员“一岗双责”四责协同，形成主体明晰、有机协同、层层传导、问责有力的管党治党责任落实机制。党委会定期听取并专题研究党风廉政建设和反腐败工作。

大力推进师德师风建设。坚持把师德师风建设作为履职尽责的重要内容，在人才引进、职称评审、课题申报、推优评先等环节明确考核教师政治表现和师德师风。严格实行师德失范行为“一票否决”，完善师德失范行为调查处理程序，抓好考核督导问责。常态化开展警示教育，充分发挥党员教师的先锋模范作用，引导全院教师做四有好教师。