(湖南省人大常委会副主任谢勇出席启动仪式，现场与企业招聘人员交流。)

(烹饪技师食品雕塑展示。)

　　红网长沙6月8日讯（记者 刘容）“技工工作好找，工资相对较高。”这样的说法近年来越来越被认可。为加强对技能型人才的培养，6月8日，湖南省启动2013职业培训年技能振兴专项活动，同时举行湖南省企业技能人才专场招聘会，200余家大中型企业入场招贤纳才，提供就业岗位4000余个。湖南省人大常委会副主任谢勇出席仪式。
　　
　　近年来，湖南省技能人才队伍建设基本建立起面向全体劳动者、覆盖国民经济各个行业门类，初、中、高技能等级齐全的职业教育培训体系。目前，全省129所技工院校的在校生规模达17万人，各类职业培训机构800余家，高技能人才培训基地50家，就业训练中心150个，年培训能力达到150万人次以上。十一五期间，全省累计培训各类技能劳动者786万人次，培养具有高级技能水平以上的技能人才超过100万人次，占技能劳动者总数的24%。
　　
　　为进一步拓展技能人才队伍，今天上午，衡阳技师学院和山河智能装备股份有限公司、冷水江市高级技校与中联重科股份有限公司、湘潭技师学院与广汽菲亚特汽车有限公司等签订校企合作和技能人才培养协议。根据全国职业培训百城技能振兴专项活动要求，湖南省人社厅表示，将大力推进长沙、株洲、湘潭、衡阳、常德等5个全国职业培训百家示范城市的职业培训工作，不断扩大培训规模，提高培训质量，同时加强企业职工培训，鼓励和引导企业开展多形式岗位练兵、技术比武等活动。
　　
　　“技工院校的学生几乎能百分之百实现就业，而大学生难做到。”湖南省人力资源与社会保障厅巡视员刘正华介绍，当前，确实存在大学生就业较困难，企业需要的技能型人才又难招到的矛盾，在这一方面，湖南将加大对技能型人才的培养力度，搭建平台，更好地促使企业与技工院校学生实现对接。刘正华建议，虽然湖南省目前没有对高校开展技能型人才培养作出硬性规定，但高校毕业生有兴趣也可参加技能培训，提升自身能力，找份满意的工作。