干部廉政知识考试领导小组

干部廉政知识考试现场

区委常委、纪委书记唐曼玲督查干部廉政知识考试

市纪委干部督查干部廉政知识考试

干部廉政知识考试现场

干部廉政知识考试现场

　　红网双清站9月10日讯 (分站记者 张雪珊 赵绍君 通讯员 肖克) 9月8日上午，邵阳市双清区组织对拟提拔任用的46名科级干部进行任前廉政知识考试，对3名考试成绩低于70分的判为不合格,给予补考,直至考试合格方予以任职。这是该区加强干部廉政教育，打造“廉洁双清”又一重要举措。

　　双清区把开展廉政活动作为廉政教育的活水源头，去年在全区纪检监察系统开展 “加快邵阳发展大家谈”和“知足感恩 扪心三问向陈超英同志学习”演讲活动，对4个单位的“一把手”开展了述廉评议。今年，在全省率先开展基层纪委书记向区纪委常委会述职述廉活动，该项活动两次被省纪委作为特色工作予以推介。一方面围绕“不想”腐败，抓好正面典型教育。先后开展了“五型”机关和“五好”干部评选活动，基层干部勤廉榜样评选活动，激励干部廉洁从政、勤政为民。另一方面围绕“不敢”腐败，抓好反面警示教育。今年6月，组织全区乡镇街道一把手、区直机关各单位主要负责人及区纪委委员到娄底市监狱开展实地警示教育，让党员干部自觉做到自省、自警、自励。

　　立足“经常”和“长远”，不断完善工作制度，强基固本。该区建立反腐倡廉宣传教育联席会议制度和教育考评制度，形成反腐倡廉宣传教育的整体合力。实行“廉政套餐”教育制度，倡导干部观看廉政教育片、品阅廉政书籍、上好廉政党课、撰写廉政心得，构筑廉政教育“防火墙”，落实“廉政大体检”。通过建立“谈话”、“培训”、“警示”、“普及”、“提醒”五种廉政预警机制，对全区党员干部实行分层级教育。近年来，共组织开展廉政教育课124场次、廉政演讲16次，举办廉政书画展23场，开展“廉政文化进校园”文艺汇演，社会反响良好。

　　今年以来，该区纪委在廉政文化“六进”的基础上，开展廉政文化进重点项目活动。加强舆论宣传和民主监督，建立了廉洁文化进项目宣传栏，严格落实项目廉洁制度。强化“三个公开”，即政策公开、评估公开、程序公开，将规章制度在办公场所上墙公示，要求征地拆迁工作人员严格按照规定依法进行操作，同时也方便群众对征地拆迁工作进行监督，杜绝暗箱操作。自开展廉政文化进重点项目以来，征拆干部职工做到廉洁征拆、合法征拆、公平征拆，杜绝以权谋私、权钱交易等违纪行为，并创造了一个又一个奇迹。8年一直未拉通的市五一南路延伸段和邵水东路六中段，在90天内，共召开矛盾协调会一百余次，调解矛盾纠纷32起，完成征地总面积约100余亩，房屋征收面积近。统一企业项目25天征地185亩，11天签订34栋合法有效建筑与6栋违章建筑合同，拆迁过程中没有发生一起群体性事件和安全责任事故，创造了拆迁工作的“统一速度”，取得了“群众、社会、政府”三方满意的效果。