红网宁乡站10月30日讯(分站记者 贺美容)全镇共有48名村干部，划分成48个片区，每个村干部负责一个片区，每个片区配备一名镇政府干部，片区内所有大小事物都由联片干部负责……宁乡县大成桥镇在开展“忠诚履职”活动中，结合自身实际，创新方法，重点推出了片区化工作管理考核机制，把服务做细做实，做到老百姓的家门口，得到当地干群和老百姓的广泛赞誉。

　　10月23日是二泉村烟叶收购的最后一天，村民易中秋满载着一车车金黄的烟叶，来到收购点交售。他告诉记者，今年由于天气原因，烟叶产量较去年有所下降，但效益还是不错，毛收入40多万元，纯收入近20万。能够获得这样的收成，易中秋由衷地感激陈佑坤等5名片区干部的帮助和支持。

　　易中秋今年种了130亩烟叶，种植过程中出现资金周转困难，5名片区干部获悉情况后，主动上门，积极为其争取银信部门贷款，帮忙申请到5万元贷款。“摘烟种烟要现金，请劳动力也需垫付现金，感谢片区干部和村干部急我之所急，解了我的燃眉之急。让我今年获得了大丰收。”易中秋对片区干部的感激之情溢于言表。

　　像易中秋一样，二泉村通过片区干部和村干部多方协调，获得小额农业生产贷款的烟农还有10多户。如今，在烟叶收购过程中，联系该村的5名片区干部分片工作，帮群众预约烟、送烟、写单，现场指挥收烟，一条龙服务，在片区干部的协调指挥下，该村每天送售烟叶240担，原计划10天完成的任务7天就全部完成。“片区干部就是我们的娘家人!”当地村民由衷地赞叹。

　　“有奖有罚，奖罚分明。”大成桥镇党委书记喻宏建说，镇里制定了严格的考核及奖惩措施，根据各个时期的中心工作需要，如抗旱防汛、计划生育、安全生产、烟叶生产等，及时对各片区工作进行考核，位列前5名的联片镇村干部，给予通报表扬，分别奖励50元每次。后5名的联片镇村干部，给予通报批评，分别扣发绩效奖金和补助50元每次。

　　喻宏建表示，片区化工作机制的构建有利于在全镇范围内形成工作竞相发力的态势，形成整体工作合力，有利于为镇村干部真正打造“忠诚履职”的平台、价值的舞台和竞争的擂台。