(虞唐镇干部述职评议大会现场)

　　红网湘乡1月2日讯（通讯员 苏波）1月2日上午，湖南省湘乡市虞唐镇镇属各站办所、联防队干部和在任大学生村官共计91人有序面向镇干部述职评议小组进行述职测评。本次述职评议活动预计持续两天。
　　
　　“像这样全体干部一起就自身工作进行述职，由评议组打分排名的活动，我在虞唐工作20余年还是第一次参与，镇党委、政府这次是动真格了。”虞唐镇一名老干部表示。
　　
　　本次述职活动以站办所为单位进行，首先由站办所长就本站办所2013年的工作开展情况和本人履职情况进行述职，然后再由该站办所其他干部就个人工作情况进行述职。述职完毕后，由分管该站办所的领导进行点评，再由述职评议小组对该站办所提出意见和建议，并通过无记名的方式，以百分制对干部的上班出勤、工作能力、工作业绩、工作作风、品的形象进行考评打分。为确保测评打分的公正公开，所有干部的得分数都在短时间内进行统分后告之。
　　
　　评议小组由虞唐镇市镇两级党代表、人大代表、政协委员以及班子成员和村常设干部代表组成，共计22人。
　　
　　“点评很犀利，边听边出汗，脸都红成猴屁股了。”一名刚刚进行完述职评议的干部说道，他表示将会充分利用这次机会，好好审视自己，争取进步。
　　
　　“述职评议为的是全面掌握镇属各站办所的工作动态，客观公正地考评干部工作实绩。”虞唐镇党委书记彭丰伟说，他强调这次活动作为虞唐镇作风建设系列活动的重要组成，将有力地推进干部作风的转变，进一步提高干部和机关的工作效能。
　　
　　为了将本次述职评议活动的结果利用最大化，虞唐镇党委、政府制定了严厉的奖惩措施。对评议分排名前3位的站办所长和前5位的一般干部进行通报表扬，并作为年底评先评优的重要依据。对整体排名后5位的站办所必须作出书面检讨，并向镇党委、政府提交整改方案，自行整改两个月后由组织人大代表进行评议。对排名后10位的一般干部要求其作出深刻的书面检讨，拿出整改方案，并由班子成员“一对一”帮扶教育两个月，对不服从批评教育，两个月内整改不到位的一律予以停职检查。