今年,桑植县围绕聚焦“四风”转作风,积极探索为民服务的工作方法,结合“抓五联、解难题”、“四走四问四解”和“五送七保障”活动,扎实推行指导工作在一线、服务群众在一线、解决问题在一线、政策落实在一线、总结经验在一线、树立形象在一线,县委先后选派1200多名机关干部,深入到基层一线,访民情、谋发展、抓服务,并坚持完善一项包抓任务、一名包抓领导、一个责任部门、一份实施计划、一本工作台账、一抓到底的“六个一”推进机制。实行旬汇总、月通报、季考核、半年观摩评比、年终奖惩兑现制度,定期召开联席会议,研究解决问题,确保活动顺利开展。活动中,县委书记刘卫兵、县长赵云海带头深入到自己的联系乡镇联系点村,开展现场办公,协调解决困难和问题。县委常委和县人大、政府、政协等县级主要领导和39个乡镇(场)、县直108个单位主要负责人都把自己的办公点前移到最基层,长期蹲点,先后破解难题123件,调处信访积案28件。据了解,全县在职科级以上领导下基层每月都在3天以上,乡镇干部驻联系点村平均在12天左右。县乡两级机关干部带头抓示范,抓典型,建样板,办实事。按照服务接待群众“五心五个一”、“三联三增七攻坚”和扶贫帮困“五送七保障”活动要求,建立工作台账40本、撰写“民情日记”120篇、发放干部服务联系卡5800多张、发放惠农政一本通小手册8500多册。推行“群众接待日”制度,实行县级主要领导干部和各单位主要领导干部及班子成员轮流定期挂牌接待,为群众排忧解难,真正拆掉隔心墙,架起连心桥,开通直通车,密切了党群干群关系。
如今,在田间地头、厂矿农村、企业车间,到处活跃着广大干部察民情、化民怨、排民难、帮民富的身影。面对面、手拉手、心贴心,各级干部的脚印,“印”遍全县的曲径小路,村头巷尾,堂屋宅院,都留下了党员干部的身影。
来源:红网
作者:彭雪枫 李如东
编辑:杨洁
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