在张家界奥威科技公司召开被联企业、被联职工代表座谈会

听取张家界市“双联”帮扶工作情况汇报

　　红网张家界站9月27日讯(分站记者 何倩)9月26日下午，省总工会副主席黄新民带领省“双联”和困难职工帮扶工作调研组来张家界市调研指导“双联”帮扶工作。市委常委、市委组织部部长罗智斌，市人大常委会副主任、市总工会主席吴名凤参加调研。

　　调研组一行首先深入张家界奥威科技公司与被联企业和被联职工代表座谈，听取帮扶情况及存在的困难，实地查看困难职工帮扶中心，随后听取张家界市“双联”帮扶工作汇报。

　　“双联”即“党政机关联系困难企业，机关干部联系困难职工”。自开展“双联”和困难职工帮扶工作以来，张家界市以“双联双解六攻坚”为载体，按照“1名领导，1个单位，联系1家企业，联系1个项目”的结对模式，共安排46名市级领导、50个市直单位联系对接50家重点企业，各区县共安排120名处级领导干部联系120家企业，涵盖了各个产业领域，为企业解难题；以“四走四问四解”为载体，全市共有7937名党员干部参加“联职工”活动，走访了16534个基层群众和职工，共计慰问困难职工7230人次，发放慰问金1044万元，排查矛盾问题1274个，及时化解1138个，为职工办实事；同时加大了帮扶中心和帮扶站点的建设，在86个乡镇、街道和75个企业建立了帮扶点，大力开展困难职工帮扶工作。

　　在听取了张家界市工作情况汇报后，黄新民说，张家界市高度重视“双联”和困难职工帮扶工作，领导小组成员单位和参联单位突出工作重点，创新方式方法，有效破解了长期以来制约张家界企业发展用工难、销售难、技改难、资金难、用地难、审批难等一大批难题，低收入群众和困难群众吃住行、子女上学、就业、医疗等方面的问题也得到有效解决，帮扶工作取得了实实在在的效果。黄新民指出，张家界市“双联”和困难职工帮扶工作应该加大“精神”、“素质”、“文化”上的帮扶，加强“造血”技能的帮扶，提高困难企业、困难职工的竞争力；要加强工会组织建设，加大培训力度及各成员单位在项目、资金上的扶持力度，改善困难职工的生活条件和帮助困难企业走出困境；各级各部门应该创新机制，整合资源，解决“最后一公里”的问题，帮助困难企业、困难职工解决实在的问题，为社会和谐、稳定作出更大的贡献，推动张家界“双联”和困难职工帮扶工作更上台阶。

　　罗智斌表示，张家界市将进一步加强对“双联”帮扶工作的重视，将“双联”帮扶工作纳入市委市政府的中心工作，作为巩固践行群众路线的成果来开展；进一步加强工作重点，确实为帮助企业解难题、帮助职工办实事；进一步强化社会化布局，加强“双联”帮扶领导小组和工会组织的建设，强化沟通协调，把更多的资源投入到帮扶项目上来，同时通过创新机制来有效化解企业难题、职工困难，将“双联”帮扶这项工作做到抓铁有痕、掷地有声，争取抓出成效、抓出特色、抓成样板。

　　当天上午，黄新民一行还在武陵源区听取了该区“双联”和困难职工帮扶情况汇报，召开了被联企业和被联职工代表座谈。