红网长沙8月7日讯（潇湘晨报记者 刘少龙 实习生 龙思婷 通讯员 段云峰）医改终于走进“深水区”。8月6日，湖南省医改办、长沙市政府联合召开长沙市城市公立医院综合改革动员部署会，要求在今年12月底前全面推开综合改革，改革范围涵盖长沙市辖区二级以上城市公立医院，包括中南大学湘雅医院、省人民医院等所有省部属医院，市属公立医院及军队医院共34家医疗机构。

　　2010年，我国在17个城市启动了公立医院改革试点，2014年试点城市扩大到34个。今年，长沙成为第三批66个改革试点城市之一。

　　省卫计委党组书记、省医改办主任詹鸣介绍，公立医院在医改中要破除以药补医机制，取消药品加成(中药饮片除外)，通过调整医疗服务价格、加大政府投入等方式，建立科学合理的补偿机制，切断医院和医务人员与药品间的利益链，完善医药费用管控制度，严格控制医药费用不合理增长。根据国家要求，具体措施包括：

　　降低药品和医用耗材费用。按照国家部署，试点城市以市为单位，按照相关原则，在省级药品集中采购平台上自行采购。可有效降低药品、耗材采购价格，为调整医疗服务价格留出空间。

　　理顺医疗服务价格。试点城市要在今年制定出台公立医院医疗服务价格改革方案。在降低药品、医用耗材费用和取消药品加成的同时，降低大型医用设备检查治疗价格，合理调整提升体现医务人员技术劳务价值的医疗服务价格，特别是诊疗、手术、护理、床位、中医等服务项目价格。

　　改革人事薪酬制度。在地方现有编制总量内合理核定公立医院编制总量，推行定岗定编不固定人，同时在岗位设置、收入分配、职称评定等方面，对编制内外人员待遇统筹考虑，按照国家规定推进养老保险制度改革。

　　严禁给医务人员设定创收指标。医务人员薪酬不得与药品、耗材、医学检查等业务收入挂钩。此外，要推进公立医院后勤服务社会化，改善患者就医环境和就医体验，鼓励医疗机构和医师个人购买医疗责任保险等医疗执业保险等。