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截至去年12月31日，汨罗15个新设镇机关驻地全部实现挂牌运作，乡镇站所撤并工作基本完成。为优化配置乡镇班子，汨罗实行自愿申请、述职测评、民主投票的方式，产生了15个镇的党委书记和其他主职干部。按照整体平衡、结构互补、交叉调整的原则将留任的78名主职干部全部安排到岗。对乡镇未能留任的69名主职干部按不同序列提供等额职位，在同一职务序列统一组织进行自主择岗。目前，主职干部已全部安排到位。
合乡后，群众反映最为强烈的有原有集镇建设、户籍管理、道路管理等问题。为了搞好便民服务，优先规划、建设新组建乡镇与各村的连接通道；做好片区服务站所设置，实行干部驻点、村级代办、远程服务；做好便民基础设施建设，清除路障、疏导交通，建设临时停车场、村道会车台等。
当前汨罗正紧锣密鼓进行的合村工作，将把374个建制村合并为154个。为推进村级合并，确保在6月底前完成合村任务。汨罗起草了《建制村合并工作实施方案》，市纪委下发了《关于严明全市建制村合并工作有关纪律的通知》。为清理财务，市财政局、市经管局正抓紧制定《建制村合并集体“三资”清理处置和财务合并办法》。目前，合村工作存在干部安置难、债务消化难、资产管理难等问题。
熊炜指出，汨罗的乡镇合并工作中，在面临任务重、压力大的情况下，不但按照规定的时间节点完成了合并任务，而且还创造了很好的工作经验，值得肯定。他强调，汨罗在加力推进合村工作上，要加快工作进度，把握好时间节点；要坚决落实领导责任，坚持“一把手”抓；要解决关键问题；要确保方案科学，在尊重民意的基础上，注重统筹兼顾；要严明纪律要求；要维护好社会的稳定，确保按时顺利完成合村工作任务。
就如何落实并村改革工作，白维国要求，一是坚持目标不动摇。坚决完成省、岳阳下达的任务，坚决保证社会大局的稳定，坚决按时间节点有序推进；二是坚持原则不动摇。坚持实事求是的原则，坚持充分尊重群众意愿的原则，坚持有利于发展、有利于管理、有利于服务的原则，坚持责任下沉的原则，充分调动乡、村、组三级干部的积极性，坚持有序推进的原则；三是坚持领导不动摇。坚持市委的领导责任到位，市级领导的包干责任到位，乡、村、组三级的主体责任到位，纪委等部门的监督责任到位，保证圆满顺利完成并村改革工作。
来源：红网
作者：喻莎
编辑：吴若兰 实习生 刘恩权
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