红网新晃县分站12月14日讯（通讯员 谭成令 彭凤华）为贯彻落实好本届政府财政供养人员只减不增的目标，湖南新晃按照“严控总量、盘活存量、优化结构、增减平衡”的要求，严格执行控编减编政策，多措并举打好控编减编“组合拳”。截至2016年11底，该县财政供养人员较2012年控制基数净减少226人。

　　该县对机构设置、编制管理做出了具体的规定，机构编制部门制定了机构编制事项实行事前衔接、用编实行计划调控等多项规章制度，并严格执行到位。严格执行机构编制专题呈报和“一支笔”审批制度，坚决不碰红线、不越雷池。严格坚持在核定的编制限额内招录（聘）、调任、选拔、选调、安置各类工作人员。对机关工勤人员实行控制管理，只出不进。采取“要增编、必清理，先减法、后加法”的审批办法，对全县机构编制实行总量控制、动态管理，坚持机构编制资源向基层和重点领域倾斜，着力解决重点经济部门和职能增加部门以及公共服务、民生保障和高层次紧缺人才引进对编制的需求。每年由机构编制部门会同有关部门开展专项监督检查，对全县各机关事业单位“吃空饷”专项治理、机构编制管理规定执行情况检查、在编不在岗和违规领取财政资金人员清理等专项检查。