17名街道部门“一把手”集体赶考

会议现场气氛紧张而严肃

　　红网芙蓉区分站1月4日讯（通讯员 文进）自找“短板”的自我述职，现场打分测评并通报成绩。1月3日，湖南省长沙市芙蓉区17名街道、部门党（工）委书记担任了一次特殊考生，在全区基层党建述职会上，晒出年终成绩单的同时更现场被开列“问题清单”，真述、真询、真考让他们感慨“有压力更有动力”。

　　作为芙蓉区全面从严治党向纵深推进的一大举措，此次基层党建述职会，除13个街道外，更是首次将区教育局、区卫生和计生局等四个区直部门的党（工）委书记抓党建的情况纳入述职范围。会议现场，17位“一把手”在规定时间内，争相将家底亮出来，内容涵盖了履行“第一责任人”职责情况、加强基层服务型党组织建设情况等多个方面，既总结成绩、展示亮点，又正视问题、剖析原因。

　　每位街道、部门书记述职后，芙蓉区委书记于新凡一一进行现场点评，肯定成绩点出不足，并提出下一步工作建议。现场亮出的“问题清单”，更直指各街道、部门的党建信息公开、党建阵地建设、社区党建等各个方面，所发现的问题细致到社区，让各位“一把手”丝毫不敢懈怠。

　　“对比方知差距，点评明晰不足。”一位刚刚走下“考场”的街道书记感慨，这样的考试既是晒成绩，也能学习其他街道、部门的好经验和好做法，寻找到自身差距，取长补短谋求发展。

　　去年以来，芙蓉区积极推进“十大党建创新工程”，将全区划分为近300个党建网格，成立网格党支部或党小组520余个，建立组团式、专业化、联动服务的党建模式，实现党员管理务实精细、服务群众长效常态。