红网湘潭分站3月22日讯（通讯员 杨龙）今年以来，湖南省湘潭市岳塘区城管执法局突出监督执纪“四种形态”运用，常态化纠“四风”检查，让作风建设永远在路上。

　　严管就是厚爱，让例行谈话成制度化。今年，岳塘区城管执法局根据岳塘区《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法（实行）》要求，为领导班子成员配备谈话专用记录本，执行每季度开展例行谈话不少于3人，做到管人管事管思想作风。

　　信任不能代替监督，让作风检查成常态化。第一季度，岳塘区城管执法局共开展作风检查7次，共检查了执法人员到岗履职、标志着装、仪容卫生等情况，发现问题5起，查实了不履行请假手续长期未到岗1人，处理17人，追究主体责任1人，通报5期。

　　治病为了救人，让问责追责成长效化，注重把控重点领域和关键环节，充分运用函询谈话手段，目前，区城管执法局开展了廉政提醒谈话2人，函询3人，诫勉谈话6人。该局纪委书记表示，树立“四种形态”的监督执纪观，就是要将谈话函询作为实现咬耳扯袖、红脸出汗常态化的重要方式，着重抓早抓小，保持惩治腐败的高压态势，达到药到病除的疗效。