红网常德站8月24日讯（通讯员 陶季轩)“梅溪桥居委会那个案件带来的教训是深刻的，希望严管干部、看牢资金、防止‘拔毛'。”近日，常德市桃源县漳江镇纪委书记陈刚在开展村居干部例行谈话时，对8名村居支部书记进行提醒。

　　2016年底，桃源县纪委对该镇梅溪桥居委会套取私分征地拆迁补偿款的“雁过拔毛”式腐败窝案进行查处并通报，8名居委会工作人员受处分。为此，该镇以案为戒，加强整章建制，加大问题整改，建立四项机制切实防范“雁过拔毛”式腐败问题再次发生。

　　首先，建立健全廉洁教育制度，教育引导乡村党员干部崇廉向善。组织村居党员和干部认真学习党纪党规“两准则、四条例”、《公务员法》《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》等内容，组织观看警示教育片，学习县纪委编印的《农村党员干部违纪典型案件警示录》，开展廉洁文化活动等多种形式积极引导乡村干部增强自律意识，深刻认识“雁过拔毛”式腐败问题的危害，把崇廉尚洁的意识和向善的乡规民约根植于群众大脑之中。同时，通过在村居悬挂“雁过拔毛”式腐败问题专项整治横幅标语、发放宣传资料、设立举报箱等方式，营造专项整治工作氛围。

　　其次，建立健全村级监督机构，盯紧“雁过拔毛”式腐败问题。该镇在强化乡镇纪委建设、充分发挥乡镇纪委作用的基础上，在每个村(居)配齐配强村级纪检员、村务监督员、农村党风廉政监督员，并整合村级监督“三员”力量，明确监督责任，着力发现农村基层干部律己不严、工作不力、办事不公、监督不够等问题，尤其对与民争利的“雁过拔毛”式腐败问题突出抓早抓小，运用“第一种形态”谈话提醒，对基层党员干部侵害群众利益行为早发现、早处理。

　　然后，建立健全村居监管制度，为防“雁过拔毛”式腐败筑好“防火墙”。该镇针对强农惠农政策的不断加大，惠农资金不断增多的实际情况，强化党务、政务、村务公开和基层站所办事公开等公开制度，逐步推进“互联网+监督”模式加强“阳光村务”平台建设，规范便民服务中心建设。重点健全资产、资金、资源“三资”监管、民主议事监督、工程项目建设监管、惠农强农专项资金管理等制度，认真健全和完善《村务管理制度》《村民委员会工作职责》《村民议事制度》《村务公开制度》《财务管理制度》《民主评议制度》《工作考核制度》等各项村级管理制度，做到用制度管权、管人、管事，从源头上减少基层党员干部违纪违法案件的发生。今年来，该镇纪委重点对扶贫项目资金、农村“三资”、村级财务进行清理整顿，防止村居干部出现违纪违法行为。

　　最后，建立健全乡村班子考评机制，加强基层部管理规范村居干部行为。进一步建立健全以德、能、勤、绩、廉为主要内容的“勤廉指数”量化考核机制，开展站所负责人和村干部述职述廉，群众对乡村干部勤廉表现实行测评打分。特别是在村干部民主评议和考核制度中，强化村级干部管理；按照竞选承诺、民主测评、量化考核、兑现奖惩四个步骤开展考核评比工作，把村干部的测评权交给群众，有效地规范干部行为。