大队每日开展警务技能早训。

总队党委高位推进基层政治建警。

　　红网时刻12月27日讯（通讯员 吴雯）为切实抓好衡阳西大队党支部软弱涣散整改工作，夯实政治建警工作，助力辖区高速公路交通安全管理，湖南省高警局衡阳支队主动谋事、积极想事，开拓思维、创新形式，研究总结了“十个一”措施，以丰富多样的活动推动衡阳西大队整改工作落地，探索队伍建设新思路，盘活队伍管理新棋局。

　　一、组建一支先锋模范队。支队科学安排、压实责任，部署大队迅速组建一支先锋模范队伍，大队迅速启动“模范先行”机制，组建党员先锋队、青年突击队，并制作旗帜、袖章等标志，确定队伍口号、明确工作计划。将每周二定为先锋队活动日,结合交管主业，深入推进“六个一律”断然措施，集中在辖区衡南服务区开展志愿者服务活动，为来往司乘人员提供帮助。同时先锋模范队充分发挥党员干部先锋模范带头作用，积极组织微党课、微交流、篮球赛等活动，加强民警间的沟通交流、提升凝聚力，全面掀起了争优创优的高潮。

　　二、每周开展一次党日活动。大队充分发挥机关支部联基层平台优势，积极联合总队警务保障处党支部，结合党建工作、党风廉政建设、政治建警内容，以深度座谈会、工作落实交流会、瞻仰伟人故里、红色教育基地、升旗仪式等多形式开展系列党日活动。同时，为做到警钟长鸣，及时发现队伍内部风险隐患，大队每周深入开展民主生活主题党日，每位民警对上一周工作进行深入批评和自我批评，实行销号制，明确督促整改领导和整改期限，确保切实整改。

　　三、每月评选一次红星党员。为弘扬队伍正能量、树立队伍正风向，大队制定《衡阳西大队红星党员评比细则》，每月在窗口服务、执勤执法、事故处理、综合办公、后勤保障等岗位，综合勤务数据、政治建警、一日生活制度等五个方面，对党员进行“百分制”评分，每天考评，每周通报，进而评选一批履职尽责、成绩卓越、能力突出、廉洁自律的示范党员，颁发岗位标牌、分享先进事迹，制作宣传画册。对排名靠后的党员，支委进行约谈，督促整改，使其“红脸”“出汗”，在大队形成浓厚的“比学赶超”氛围。

　　四、半月一次风险隐患排查。为拒绝降格处罚、中介代办等隐患问题再次发生，衡阳西大队严格按照省厅民警行为规范“二十个不准”、支队《深入推进队伍风险隐患排查研判制度工作方案》32项内容、《“集中攻坚”专项行动暨政治建警督察方案》的要求，严格把好“廉政底线”“业务培训”“制度检查”“现场执法”“现场处罚”“法制检查”这“六关” ，切实做到事前预防、事中监督、事后回访。大队每半月深入开展自查自纠工作，形成风险隐患排查报告，且针对风险隐患内容，集体研究制定整改措施，跟进整改进度，直至隐患消除。

　　五、每周开展一次网上培训。依托交警网校平台，制定《衡阳西大队交警网校管理办法》，结合交通管理、事故处置、执勤执法、党建工作等主题，完善考核登记册，明确一周学习目标，每周开展一次网上培训，学习其他单位的先进经验，同时做好课题研究、制作专业课件，扩大学习范围、提升学习效能。

　　六、每周一次走访慰问活动。为切实做好从优待警工作，大队严格按照走访慰问规定，每周组织谈心谈话、走访家访活动，及时了解掌握队伍思想动态、民警家庭状况。特别在战时，民警压力大、工作时间长，工作、家庭不能完全兼顾，大队在开展谈心谈话的基础上，积极开展家庭走访慰问。如大队法制员唐星聚，负责全大队法制监督、业务总结等工作，对大队业务工作起着关键的监督作用。针对其岗位重要、但家庭负担重的特点，大队支委班子多次谈心谈话，并对其家庭进行走访慰问，加强队部和家庭的联系，并在暑期邀请其子女入队体验。暑期，大队班子完成谈心谈话21人次，走访慰问6人次，下步将推进走访慰问全覆盖。

　　七、每月一次民意回访。为严格落实“六查一访”工作，衡阳西大队紧抓重点，多方面做实民意回访工作。一是百分百电话回访。做好重点交通违法、非现场违法处罚、事故处理等服务对象调查回访工作，调研群众需求及满意度。大队已对今年的一般性交通违法进行了电话回访，制作回访台账，并用执法记录仪记录全过程，在回访120名当事人中，满意率达90%，未出现一起投诉案件。二是面对面约谈走访。大队深入开展重点车辆约谈走访工作，积极与企业间再次签订安全责任状。9月6日，大队邀请辖区重点车辆违法驾驶员、企业召开座谈会，通报了辖区三家客运企业今年在辖区的违法情况，聘请了驾驶员代表作为大队的廉政监督员，发放聘书，并邀请与会人员参观大队综合室，介绍了日常网络巡查及安全监管工作开展情况，加强客运企业和大队的交流，从源头上加强监管。三是实打实法制察访。大队法制员切实做好执法记录仪内容筛查，针对存疑视频内容，全力做好调查回访工作，严防变相处罚。

　　八、每月表彰一批执法标兵。大队每日将在岗民警的勤务数据、执法记录仪等工作进行统计，发至大队群进行公布，一周进行一次大统计，对完成数量多、执法质量高的民警进行表扬，对落后民警进行通报，并限期整改。综合一月业务开展情况，每月评选一位执法标兵，并颁发流动红旗，报支队进行表彰。自此项工作开展以来，大队民警严格规范执法，近期，涌现出了李云辉、刘铭泰、贺靖等铁面执法、严词拒贿的优秀典型。

　　九、每月一次事故预防”零死亡竞赛”。大队积极参与支队“零死亡竞赛”，切实加强辖区事故预防工作，一是加强联勤联动。大队建立辖区联动单位每月碰头制度，实现资源共享、信息互通、宣传诱导，构建“齐抓共管、严查重处”的立体事故风险防控体系。针对794、846公里的长上坡事故多发隐患路段，大队通过前段宣传提示、中段清除隐患、末端处置快速，加强源头管控，并在支队协调下，增设夜间限速、爆闪灯等警示标志；近期，大队先后3次召开暑期联席会议，在联勤联动方面达成了具体工作协议。二是加强源头管控。大队加强对辖区重点车辆企业的走访和约谈，深入企业摸牌车辆驾驶员信息、企业安全监管，并召开安全宣传座谈会，加强交警队与企业的共同监管。三是加大重点违法打击力度。强化缉查布控系统、视频监控系统、重点营运车辆公共服务平台应用，通过错时执勤、分散设点等方式，动态追踪锁定毒驾、客车超速、疲劳驾驶等违法行为，实施精准打击。期间，大队共查处重点交通违法行为287起，居支队前列；疲劳驾驶查处119起，居全局前列。

　　十、每周一次考核评比。大队每周统计“集中攻坚”行动执法数据、政治建警工作落实、新闻宣传等工作开展情况，并形成一周督察通报，民辅警排名的先后的与绩效考核、评优评先相挂钩。近期大队涌现了许欣亮、王毅、刘铭泰等先进人物，形成了“讲奉献展“新风采”，强履职释“正能量”“铁面无私严如山为民解忧自勤勉”两篇《高警风采》、“衡阳西大队强化“四度”织密春运重点车辆管控网”“衡阳西大队“三步走”严查货车疲劳驾驶初见成效”多篇大队特色技战法。