整改后的支队小卖部受到官兵欢迎。

红网时刻记者 陈宗昊 通讯员 甄丽峰 张宇驰 长沙报道

“感谢单位放半天假，让我能参加儿子的家长会，见证孩子成长。”近日，湖南总队机动支队机动三大队的四级军士长周士强从儿子学校走出来后，在微信朋友圈感慨。今年上半年，在机动支队像周士强一样参加子女家长会的官兵还有10多人。这主要得益于支队党委年初出台的“为官兵办好十类实事”的务实举措。

由于支队日常任务繁重又远离市区，交通不便。基层官兵常因战备训练任务，很少有时间陪伴家人。即便机关干部，也是早出晚归，回家已经临近家属、子女入睡时间点。长此以往，由于疏于对家人的照顾，部分官兵家庭矛盾日趋突出。在执行任务中，有些官兵出现了忧后路、忧后院、忧后代等问题。

“涉及官兵家庭的问题，再小都不能忽视。否则，不仅是失职，更会影响部队的凝聚力。”支队领导介绍，为了解决这个问题，支队政治工作处加强科学统筹，在保证官兵休假的基础上，为家庭在驻地的官兵增设“妻子、子女生日与子女家长会当日，准假半日且不计入年假”的2种特殊假期。

不仅如此，支队党委领导还深入大队、中队召开“官兵恳谈会”，收集官兵实际困难和意见建议，梳理形成“为官兵办好十类实事”的决议。同时，通过明确机关各部门办事时限，并办理进程及时在公示栏上进行公示，确保把好事办好。

在年初的“恳谈会”中，官兵反映了支队小卖部商品不全且物价偏高的问题。了解情况后，支队保障处及时与驻地商家协调，升级、完善支队服务社，达成“不收取房租，所有商品让利”的协议。为了抓好暖心工程，支队每年组织官兵体检一次，帮助官兵掌握健康情况。截至目前，支队党委承诺的“为官兵办好十类实事”已兑现8件，基层提出的近百条意见建议，条条有回音。