红网时刻3月17日讯（通讯员 李南迪）为展现我国基层卫生健康工作成效，挖掘先进典型，总结和推广基层综合医改实践经验，国家卫生健康委基层卫生健康司聚焦2021年度优质服务基层行、紧密型县域医共体建设、社区医院建设、基本公共卫生服务等重点工作，面向全国征集优秀创新案例。2022年初，全国共有1300多个案例参评，通过各省初选、二选及专家终审会，共产生“2021年基层卫生健康优秀创新案例”120个。其中，永州市蓝山县入选紧密型县域医共体建设优秀实践案例。

以“共建共享”为导向，打破机制壁垒。强化组织领导。成立由蓝山县委书记任组长及相关成员单位的医改工作领导小组。做好顶层设计。制定《蓝山县紧密型医共体分级诊疗实施方案》等21个紧密型医共体建设方案，切实做到“五统一”（即财务统一集中管理、人员统一调配。绩效统一考核、医保基金统一预算、药物、耗材、设备统一管理）。

以“先行先试”为路径，破除医改梗阻。推进医保支付方式改革。永州市医保局、市卫健委、市财政局联合印发《蓝山县紧密型医共体医保基金总额付费方式改革实施方案（试行）》，建立医保基金“总额预算、费用包干、结余留用”和预付周转金制度。推进信息化改革。建立“远程诊疗”中心，投入350万元开通“云视讯”平台，实现总、分院诊疗资源共享，信息互联互通。

以“分级分层”为前提，整合医疗资源。让专家走进来。蓝山县医共体总院与省市三甲医院建立医联体，形成长期合作关系，新建胸痛、脑卒中、孕产妇急救中心。让资源沉下去。蓝山县现有15个医共体分院，结合本地实际，合理分配资源，县医共体总院下派高年资科主任担任分院院长，并派专家开展业务指导，实现专家下沉“常态化”。