红网时刻新闻通讯员 许昌胜 新田报道

人才，引领发展的第一动力，新田深谙此道。

近年来，新田县委、县政府大力实施新时代人才强县战略，着力打造人才集聚之地、人才辈出之地、人才创业之地、人才向往之地，把新田建设成为区域人才中心城市，为全面落实“三区四地”战略定位和使命任务、加快建设社会主义现代化新新田提供坚实的人才支撑和智力支持。

如今，人才有位、有为，“天下英才聚舂陵”的生动局面正在形成。

精准“引凤” 助力人才尽展其能

引才兴业，聚智行远。为精准“引凤”，新田县在以下方面下功夫、用力气——

首先是加强供需对接，重点围绕富硒蔬菜、小型机械、板材、家私、锂电池等新兴产业发展，建立定期走访县内重点企事业单位制度，积极开展人才需求调查，每半年发布一次企事业单位急需紧缺人才需求目录；全面收集新田籍在外工作优秀人才信息，整理编辑相关名册，为其更好参与家乡经济社会发展牵线搭桥。目前，新田县已有数十家企业与省内外知名高校和科研院所签订产学研合作协议。

其次是拓宽引才渠道，抓好线上引才，发挥好“新田智慧党建”“新田发布”“新田政府网”的优势作用，进一步提升引才的实效性；抓好线下招聘，每年牵头组织本地企事业单位去深圳、长沙等地知名高校开展“校园招聘”活动。

最后是创新引才方式，对重大科技攻关项目实行“揭榜挂帅”，以“企业出题、政府张榜、能者解题”的方式，面向国内外招揽产业领军人才和团队。新田作为富硒之乡，面对富硒农业土壤修复、农业土地利用等农业企业急需突破的研发项目，湖南家乐竹木股份有限公司、新田东升秀峰富硒农业开发有限公司“张榜挂帅”，中科院广州地球化学研究所博士王继忠、中国科学技术大学博士谢发之等先后“揭榜”，成功突破了农业土壤修复关键技术等2个急难科研项目，累计为相关单位节约资金500多万元；实施青年人才引进专项行动，出台支持青年人才集聚发展的激励措施，留住本地高校毕业生，吸引新田籍在外青年人才“回流”；每年定期开展事业单位集中招聘引才活动，设定人才专项事业编制100名，纳入全县人才引进总体方案并实行动态管理。

栽好梧桐树，引得凤凰来。今年全年，新田新引进硕士研究生学历及以上人才、副高级职称及以上人才、技师等级及以上人才（含柔性引才人数）200多名。

系统“育凤” 增强人才综合素质

致天下之治者在人才，成天下之才者在教化。高水平建设人才强县，既要抓好人才引进，更要重视人才自主培养，这是人才工作的基础所在，也是难点所在。

为加强企业产业人才队伍培养，新田县与潇湘职业技术学院、新田职业中专学校等院校合作举办“定单”培训班，现已举办10余场，累计培训本土企业产业人才近2000人次。

这只是新田县以全面增强人才综合素质为目标，建立健全人才培育工作体系的一个缩影。放眼舂陵大地，处处洋溢着“人人渴望成才、人人皆可成才”的浓厚氛围——

在加强农村人才队伍培养方面，在永州职业技术学院等本地高校建立农村教育、卫生等基层人才素质提升基地，今年全年培训各类基层人才124人。

与快手公司合作开办农副产品“村播带货”培训班，筛选培育300多名本土“村播”，推介新田柑橘、河山岩红心柚、骥村六月雪梨、石羊醋水豆腐、三味辣椒等10余个各具特色的地理标志品牌。

在加强技能人才队伍培养方面，大力开展技能就业“连心桥”活动，现已举办电子专用设备装调工、缝纫工、车工等技能培训示范班12期，为30多家企业精准输送技能人才800余人。针对产业工人队伍存在的“工学矛盾”，积极开展“送训入园”活动，有序组织技术专家进入园区企业给产业工人授课，目前已举办技能工人短训班15期，培训产业工人1200余人。

一年来，新田县新授权专利146件（有效发明专利28件，实用新型专利是65件，外观专利53件）。新增省级科技创新平台1个，新认定高新技术企业10家（其中6家已公示，4家省科技厅正在审核），新登记市场主体4399户，引进科技新品种3个，推广新技术2个，人才集聚局面初步形成，人才创新动能初步显现。

科学“用凤” 激发人才成长活力

新田县委、县政府深知，人才工作的根本出发点和落脚点是发挥人才最大价值，要主动为人才搭梯子、建舞台，实现“人尽其才、才尽其用”。

“不唯年龄、不唯身份、不唯学历、不唯经历，把最优秀的干部选派到产业园区一线锻炼成长！”2022年，新田县选派6名县直机关企事业单位干部到新田产业开发区、新田县青云集团、新田县城市建投融资中心等3个产业园区（国有企业）任职、挂职。

新田县还开展“科技特派员齐下乡”活动，选派105名科技特派员（其中省派6名、市派5名、县派80名、省市“三区”人才14名）组成13个科研服务团队，为企业创新和产业发展提供强有力的科技支撑。

从车间工厂到田间地头，从科技创新实验室到产业发展实践场，各类人才正把自己的智慧转化为助力新田经济社会发展的强大动力，奋力谱写建设幸福美好新新田“人才之歌”。

用心“留凤” 优化人才发展生态环境好，则人才聚、事业兴。

今年以来，新田县利用“智慧党建”平台构建“智慧人才”一站式服务平台，塑造“互联网+人才工作”新格局，全面提升人才工作的服务质量和管理效能。“为消除人才在新田安家落户的后顾之忧，从工作到住房，从医疗到子女教育，提供全方位服务，让新田成为一座‘人才来了不愿走’的城市。”新田县委组织部相关负责人介绍。

“突水积而鱼聚，木茂而鸟集。新田县围绕产业大力引才、锚定需求精心育才、完善机制灵活用才、优化服务用心留才，让各路人才在舂陵大地上茁壮成长、大放异彩，为高质量发展提供着不竭动力。