红网时刻新闻4月7日讯（通讯员 屈文利）近年来，冷水滩区探索“四式”工作方法，有效激活和凝聚乡贤力量，助推经济社会高质量发展。

怀“敬贤之心”。树立上下“一盘棋”思想，建立健全党委统一领导，统战宣传部门统筹协调，各级新乡贤联合会各负其责的新乡贤工作格局，在全区范围内大力营造“学乡贤、颂乡贤、做乡贤、用乡贤”社会氛围，积极推荐新乡贤参与“身边好人”“道德模范”等评选表彰活动，让新乡贤有更多获得感、归属感。

汇“聚贤之智”。建立基层党委政府、村支两委、村民等多元主体共同参与的新乡贤甄选机制，将有品德、有能力、有学识作为新乡贤的基本标准，充分利用“商会”“新乡贤理事会”等平台，把那些德行好、口碑好、能力强的乡贤甄别挖掘出来。积极通过法定程序推荐优秀新乡贤参选“两代表一委员”，增强新乡贤的责任感、荣耀感。

推“用贤之法”。积极探索“新乡贤+ ”改革，发挥好新乡贤联合会基金会作用。聚焦“发展六仗”，将发展方向对准国家需求、社会需求、人民需求，带领广大新乡贤把思想、行动紧紧统一到党和国家、省市区委决策部署上来。引导广大新乡贤积极参与辖区社会治理，帮助化解矛盾纠纷，为冷水滩平安建设献计出力。

涵“爱贤之情”。充分利用春节、清明、中秋节等传统节日召开新乡贤座谈会和联谊会，广泛联络新乡贤，主动为新乡贤搭建舞台。进一步建立健全新乡贤服务机制，发自肺腑、发自内心地尊重新乡贤、关心新乡贤、爱护新乡贤、服务新乡贤，让新乡贤“想回来、回得来、留得住、干得好”，形成“我为家乡、家乡为我”的良性互动。