红网时刻新闻6月17日讯（记者 陈彦兵 通讯员 杨菊先）2023年至2024年期间，郴州市第一职中总务科原副科长喻海军违规收受红包礼金；2022年、2023年春节期间，飞天山镇高椅岭村村委会违规发放“开门红”……近日，郴州市苏仙区纪委监委通报曝光2起违反中央八项规定精神典型案例，这是该区以钉钉子精神持之以恒落实中央八项规定精神，推进作风建设常态长效的一个缩影。

今年以来，苏仙区纪委监委坚持抓长抓常，围绕节假日关键节点，聚焦重点工作、重要岗位，深挖“四风”变异问题，集中曝光典型案例，形成高压震慑，推动长效治理。该区紧盯元旦、春节、清明、五一、端午等关键节点，常态化开展纪律作风督查。与此同时，创新监督方式方法，聚焦干部作风建设开展暗访活动，组织拍摄“暗访看问题”专题片，倒逼各单位主体责任落实；采取“1+1+1”监督模式，由区纪委副书记带队，组织区作风办和区优化办采取“四不两直”“跟着企业去办事”等方式，与企业负责人进行面对面沟通交流，对发现的问题及时交办，帮助解决企业的“烦心事”。

“‘四风’和腐败互为表里、同根同源，纠“四风”和反腐败要协同联动、统筹推进。”苏仙区纪委监委有关负责人表示。对此，区纪委监委建立风腐同查、风腐同审和风腐同析等工作机制，由党风政风监督室牵头，会同信访室、案件监督管理室、案件审理室等部门，对风腐同查案件中涉及“四风”问题的案件同步纳入审理重点工作内容，严格审核把关，及时发现在违纪违法案件中“四风”新动向新问题。今年以来，区纪委监委先后查处“四风”问题线索9条，追责问责11人，党纪政务处分9人。

针对深入分析问题线索暴露出的违规吃喝表现形式和公务接待中容易出现的廉政风险点，区纪委监委从规范“吃喝”小切口入手，扎实推进公务用餐监督子系统试点工作，推动全区“机关食堂一卡通”建设落实落地，发现、整治用餐金额、陪同人数超标等违规问题9起，追缴资金3849.2元，勒令不得报账1起，追责处理7人。

巩固拓展作风建设成果，必须坚持纠树并举。苏仙区纪委监委在强化“纠”的同时，切实提高“树”的实效性，推动化风成俗、久久为功。围绕清廉苏仙建设，坚持从思想上固本培元，通过组织“送课进党校、送教下基层”活动，拍摄《警钟》警示教育片，开展“好家风·好传承”主题活动，编印《红廉苏仙故事》教育读本等方式，把加强作风建设与党性教育、警示教育、家教家风建设等结合起来，引导党员干部大兴务实之风、弘扬清廉之风，持续推动新风正气不断充盈。