红网时刻5月30日讯（记者 张英 通讯员 章剑波）“人们经常说，前面的话不怕多，后面的话不怕少，今天在座的13名同志都是拟新任的单位中层干部，按照廉政建设要求，我们开一个廉政提醒座谈会，给在座各位打打‘防疫针’”。5月20日上午，在常德临澧县发展和改革局举行的任前廉政谈话上，局党组书记、局长游建忠的一个开场白让会场变得格外安静，与会的13名拟新任中层干部凝神谛听。

为增强新任干部履职担当和廉洁自律意识，今年来，临澧县牢牢把握党风廉政建设纪律弦，各级党组织抓细抓实管党治党责任，将党委主体责任举责在肩。临澧重申严格落实谈话提醒制度，实行任前廉政谈话全覆盖；谈话内容涵盖“六大纪律”；坚持“四必谈”，即：任前必谈，有信访反映必谈，发现违纪苗头必谈，受到纪律查处必谈。

临澧县纪委监委驻县政府办纪检监察组组长刘小平说：“红脸出汗，关口前移早提醒，教育在先早预防，防范在前，筑牢防线，增强规矩意识是开展廉政教育的有效措施，是防止‘小事坐大’的‘阻燃阀’”。

在开展廉政谈话中，临澧县纪委监委要求，要以政治标准落实谈话要求，促进党员自觉践行政治纪律，时刻保持清醒的头脑，筑牢拒腐防变的思想防线；要有敬畏意识，经得起各种诱惑，守住廉洁底线；对于“关键少数”要带头自律，坚持先行示范，按照“一岗双责”的要求，管好“身边人”，做好自己的事。

“珍惜组织给予的平台，做事懂规矩，工作务实干。心不乱想，嘴不乱说、手不乱拿，腿不乱走，保持对廉洁纪律的敬畏”。拟新任县发改局行政审批股股长杨勇这样表态。